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上海疫情期间企业无法提交职工线上培训申报材料怎么办解答：考虑到疫情防控特殊情况，对申报材料不齐全的用人单位，各区人社部门将采取容缺受理等方式，帮助用人单位尽快开展企业职工线上培训。　　那人社部门对线上

南京参保职工技能提升补贴申领表（附下载入口）南京参保职工提升技能补贴申领表模板如下：参保职工提升技能补贴申领表申请时间： 年 月 日申领人姓名身份证号申领人联系电话单位全称申请

南京人社局支持企业春节期间组织留宁外地职工开展技能培训的通知全文南京市人力资源和社会保障局 南京市财政局关于支持企业春节期间组织留宁外地职工开展技能培训的通知　　宁人社〔2021〕16号　　各区(园区

南京支持企业春节组织留宁外地职工开展技能培训政策解读政策解读　　1.问：企业春节期间组织留宁外地职工开展技能培训，哪些企业可以申请?补贴标准是多少? 　　答：(1)在本市依法注册登记，具有独立法人资格

江苏男职工育儿假最新规定江苏鼓励男职工所在单位给予5天共同育儿假。　　产假天数及工资：　　1、根据《》（第122号）　　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;　　难产的，增加产假15天;　

南京职工养老保险遗属待遇内容2021年9月1日起，参加企业职工基本养老保险的在职（含灵活就业人员）及退休人员因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金（合称遗属待遇，为一次性待遇）。　　南京

南京职工社保终止关系办理流程一、办理条件　　用人单位应当在解除或者终止劳动合同十五日内，为职工办理社会保险关系中止手续。　　二、经办流程　　1.线下办理：用人单位递交材料→社会保险(医疗保险)经办机构

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江苏职工医保补缴了可以报销吗可以报销。根据江苏省转发《基本医疗保险关系转移接续暂行办法》的通知，并结合江苏实际，明确江苏医保人员断缴接续后的待遇政策。　　医保中断缴费3个月以上的，基本医疗保险待遇按各

江苏省男职工护理假多少天中共江苏省委办公厅2022年2月10日印发《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》的通知：符合政策规定生育子女的夫妻，男方享受护理假15天。 　　拓展阅读：南京生

2022年南京职工免费体检社区预约通知（更新中）更新于2022年2月24日　　南京江北新区卸甲甸社区卫生服务中心免费职工体检。　　拓展阅读：南京职工体检注意事项　　1.体检前三天内，请您保持正常饮食，

南京职工最多有几个养老保险关系南京参保人员在同一时间段只能保持唯一的基本养老保险关系，同时存续多重基本养老保险关系的，按照国家和省有关规定予以清理。　　拓展阅读：《实施办法》在提供高效便捷的经办服务上