事业单位最长可以请多久病假

事业单位病假多久开除 需要看实际参加工作年限是多久

1.超过法定医疗期不能上班的，用人单位可以解除合同。

2.根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条，企业职工患病或非因工负伤需要停止工作医疗的，根据其实际工作年限和在本单位工作年限，给予三个月至二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限不满十年的，在本单位工作年限不满五年的，三个月；五年以上的六个月。(二)实际工作年限十年以上，在本单位工作年限不满五年的为六个月；五年以上十年以下的，九个月；十年以上十五年以下的十二个月；(三)十五年以上不满二十年的，十八个月；二十年以上是二十四个月。