一月个税已经申报,现在要发年终奖,如何申报

一月个税已经申报,现在要发年终奖,申报如下：年度奖金个税申报时，“当月发放工资金额”此处仅做计算参数使用，用于计算可扣除的费用。因此，“当月发放工资”一栏必须填写，填写发放年度奖金当月发放的工资数。计算年度奖金收入的税额，不包括当月工资税额计算。对于当月发放工资的个人所得税纳税人或扣缴义务人应另行按“正常月薪收入”进行申报。按正常月薪收入和全年一次性奖金分别计算征收。

纳税人取得全年一次性奖金，应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。奖金计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置奖金，会计分录为：

借：应付职工薪酬——奖金

贷：银行存款/库存现金

同时要注意个所税的申报，年终奖个人所得税计算方式：

1、发放年终奖的当月工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。

2、当月工资低于5000元时，年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))税率-速算扣除数，税率是按年终奖-(5000-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。

年终奖个人所得税申报的方法

网上申报当月工资薪金和年终奖的个税，同一个人应同时录入两条申报记录，所得项目为“正常工资薪金”和“全年一次性奖金收入”，分别填列对应的“收入额”等项目进行申报。进行年终奖申报个税时需要注意以下几点：

(一)进行“年度奖金”申报时，必须填写“当月发放工资金额”，该数字是作为判断年度奖金计算的依据。如果实际当月有发放工资但在进行“年度奖金”申报的时候不填写或填写“正常月薪收入”为0的，则会导致年度奖金税额计算错误造成少缴税款。

(二)“年度奖金”申报仅计算年度奖金收入的税额，不包括正常月薪收入税额计算。如果当月申报的收入包括正常月薪收入和年度奖金的，则正常月薪收入应另行按“正常月薪收入”进行申报。

(三)“年度奖金”申报中所填写的人员“当月发放工资金额”应和“正常月薪收入”申报中填写的金额一致。

年终奖和当月工资同一月份发放,该如何申报年终奖跟工资一同发放，超过了征税的范围就要依法申报纳税，不得偷税漏税。

全年一次性奖金如何单独申报

对于扣缴义务人来说,申报全年一次性年终奖的方法如下:

第一步、打开自然人电子税务局扣缴端,点击综合所得;

第二步、进入全年一次性奖金收入,直接增加年终奖金额,当然,这里也是可以批量导入的;

记住这里不能在工资薪金所得里面申报,如果在工资薪金申报,那就是并入工资薪金申报方式了,不是单独计税了;

第三步、填写完毕后,进入主界面,点击税款计算

第四步、我们可以看到系统自动计算了年终奖个税,和我们手工算的是一致的没问题点击申报扣缴就完成了

扣缴义务人为我们申报了之后,在个人所得税APP上,就可以看到这条记录,如果你没看到这样一条单独记录,说明你的扣缴义务人并没有给你按一次性年终奖方式申报年终奖



全年一次性奖金可以更正申报吗

网上申报提交后发现申报错误的,通过"电子申报--个人所得税申报--网上纳税申报数据查询或删除"查询数据状态,如状态为"未转换"的,则表明税务机关还未进行数据处理,您可进行申报数据删除后重新进行正确申报;如状态为"已转换",则表明该数据已处理,尚未发送扣款又需要删除的,需到主管税务机关处理(向税管员申请,经同意后由办税服务厅做数据删除)

个人所得税的申报方式

(1)本人直接申报纳税

(2)委托他人申报纳税

(3)邮寄申报对采取邮寄申报纳税的,以寄出地的邮戳为实际申报日期

纳税期限的最后一日是法定休假日的,以休假日的次日为期限的最后一日

纳税人确有困难,不能按期办理纳税申报的,经主管税务机关核准可以延期申报

上述的文字内容,就是我们关于"全年一次性奖金如何单独申报"这一问题的详细解答对于全年一次性奖金来说,单独申报只是方法之一,还可以综合申报如果说我们全年一次性奖金申报之后需要更新的话,可以在线进行更正申报

法律分析：1打开自然人电子税务局扣缴端,点击综合所得

2进入全年一次性奖金收入,记住这里不能在工资薪金所得里面申报,如果在工资薪金申报,那就是并入工资薪金申报方式了,不是单独计税了。 直接增加年终奖金额,当然,这里也是可以批量导入的。

3填写完毕后,进入主界面,点击税款计算。

4我们可以看到系统自动计算了年终奖个税,和我们手工算的是一致的。没问题点击申报扣缴就完成了

目前年终奖个税计算方法有两种，一种是单独计税，即以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。这种计税方式是一项税收优惠政策，对一般的工薪族来说，如果全年工资远高于年终奖的话，选择这种计税方式一般会少交个税。

应纳个税的计算公式有两种情况：

一种是，如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。

适用公式为：应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金乘适用税率-速算扣除数;

另一种情况是，如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。

适用公式为：应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)乘适用税率-速算扣除数。在我们的日常生活中，需要交纳年终奖个税的情况有两种，即雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的以及雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。有需要的朋友可以根据小编提供的计算公式，看看自己需要交纳多少的年终奖个税。

法律依据：《个人所得税法》 第三条 个人所得税的税率：

(一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);

(二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);

(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

法律分析：1、首先需要企业登录自然人税收管理系统，点击综合所得申报,再点击全年一次性资金收入；

2、输入员工的姓名、身份证号，再录入全年一次性资金收入，点击保存；

3、进入年终奖申报界面，点击税款计算，弹出应交的个人所得税，核对无税后，再点击返回；

4、纳税人有其它需要除扣的项目，点击附表填写，如果没有其它需要扣除的，直接点击申报表报送。个人所得税表是计算个人所得税的表。

个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。 缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

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