广东省2022年事业单位公开招聘高校毕业生公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘办法》(省人民政府令第139号)，省委组织部、省人力资源和社会保障厅决定2022年在全省范围内集中开展事业单位公开招聘高校毕业生工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位:
全省各级事业单位招聘工作人员14008人 。考生可通过广东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.gd.gov.cn)、广东组织网(https://www.gdzz.gov.cn)、广东人事考试网(http://rsks.gd.gov.cn)查询具体招聘单位、职位、人数及资格条件(详见附件1)。
二。招聘目标:
招聘对象为普通高校和职业院校(含技工院校)应届毕业生。其中包括:
(一)国内高校、职业院校(含技工院校)2022年应届毕业生(非在职)，须于2022年9月30日前取得相应的毕业证书、学位证书及岗位所需的其他证明材料。
(二)2022年来华留学的中外合作办学机构毕业生(非在职)，须在2022年12月31日前取得相应的毕业证书、学位证书及岗位所需的其他证明材料。
(3)其他报考人员须在面试资格审查前取得相应的毕业证、学位证及岗位所需的其他证明材料。
三。报酬:
被聘用人员为事业单位工作人员，享受国家和省政策规定的薪酬待遇。
四。招聘条件:
(一)申请人应符合以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
3.拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具备岗位所需的专业或技能条件；
6.具备与岗位要求相适应的身体条件；
7.具备岗位所需的其他条件。
(二)有下列情形之一的报考人员，不得报考:
1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
2.被依法列为失信联合惩戒对象；
3.近两年在公务员考试和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；
4.构成任职后回避关系；
5.法律法规规定的其他不适宜就业的情形。
五、申请程序:
登记:
本次招聘实行网上报名。
考生应于2022年3月28日9:00至3月30日16:00登录“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”(https://ggfw.gdhrss.gov.cn/sydwbk)。详情请参考系统中的考生报名指南。
考生只能选择一个职位进行报名。报名后前2天每天10: 00、16: 00，系统会发布每个职位的报名人数。报名截止后3个工作日内，系统将公布职位报名总人数。
(二)登记确认:
考生应于2022年4月6日9:00至4月7日16:00登录报名系统确认是否参加笔试。未能在规定时间内确认的考生报名失败。
(3)打印准考证:
成功的考生应于2022年4月20日9:00起登录“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”，自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件。请妥善保管。
六。考试:
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”的方式进行。
(一)笔试:
笔试主要考核基础能力。笔试定于2022年4月23日。具体时间地点见准考证。
笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内通过“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”统一公布。考生登录系统查询自己的笔试成绩和职位排名。
(二)划定笔试合格分数线:
笔试合格分数线由县级以上事业单位人事综合管理部门在统筹考虑本地区事业单位人才需求和聘用人员基本能力水平的基础上确定。
(三)面试:
1。受访者。
在笔试合格的考生中，根据考生成绩和招聘岗位数，按照1:5 的比例确定面试人员。笔试合格人数不足1:5的，按实际合格人数进入面试。
面试人员名单及合格面试人员成绩将在招聘单位或其主管部门门户网站上公布。
2。资格审查。
面试前，招聘单位或其主管部门将对面试人员是否符合本公告基本条件和报考岗位的具体条件进行现场资格审查。面试人员未按规定时间参加资格审查和面试的，视为放弃；证件(证明)不全，在资格审查结束前无法完成，或不符合资格条件的，取消面试资格。
面试人选因取消面试资格出现空的，由招聘单位或其主管部门在笔试合格的考生中从笔试成绩最高到最低依次递补面试人员。
3。面试机构。
面试由招聘单位或其主管部门根据岗位要求，通过结构化面试、试讲、业务考核、技能测试等方式组织。具体面试安排由招聘单位或其主管部门另行通知。
(四)考试总成绩的计算:
考试总成绩=笔试成绩× 50%+面试成绩×50%。
一个职位考生总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍相同，则按面试评委分数高低顺序确定名次；面试主评委分数仍相同的，由招聘单位或其主管部门另行组织面试。
七。体检和检查:
根据招聘岗位，按考试总成绩从高到低等额确定体检、考察对象。体检和考察严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省事业单位公开招聘人员考察实施细则(试行)》执行。
八。宣传和就业:
体检、考察合格的考生，由招聘单位或其主管部门在同级事业单位综合人事管理部门门户网站上公示。公示未反映或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位或其主管部门按规定办理聘用手续。
九。补充:
因体检、考察不合格造成招聘岗位出现空空缺，或拟聘人员放弃聘用，或拟聘人员公示结果影响聘用的，招聘单位或其主管部门可按考试总成绩从高到低依次递补体检或考察人选。递补工作一般在招聘单位第一批拟录用人员期满之日起30日内完成，且不晚于本专项招聘周期。
十、疫情防控要求:
本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下进行，疫情防控书面要求将在“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”发布；资格审查、面试等疫情防控要求由招聘单位或其主管部门通过门户网站(微信微信官方账号)发布，或以电子邮件、短信等方式通知。各级事业单位综合人事管理部门、招聘单位或其主管部门将综合考虑各种因素对相关工作安排进行适当调整，并发布相关信息。请及时关注、严格执行、理解、支持申请人。
XI其他事项:
(一)本次招聘本着诚信原则进行，资格审查贯穿整个招聘过程。报考人员应认真阅读公告、岗位要求和报考指南，并对所提供信息和材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填报虚假信息或提供虚假材料的，一经发现，取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名者，将按有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关。
(二)汕头、韶关、河源、梅州、惠州、汕尾、江门、阳江、湛江、茂名、肇庆、清远、潮州、揭阳、云浮等市的乡镇事业单位聘用人员应在招聘单位服务不少于5年。在此期间可以报考公务员，可以按有关规定在本县(市、区)乡镇事业单位之间交流。
(3)本次招聘不指定考试教材，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训。
(四)本次招聘如有涉嫌违纪行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)追究责任。
附件:
1.公开招聘职位列表
2.应用指南
广东省委组织部
广东省人力资源和社会保障厅
2022年3月14日
