延迟退休江苏率先落地 自愿原则或需结合激励措施
2022年2月23日更新。
江苏省人力资源和社会保障厅《江苏省企业职工基本养老保险实施办法》(2022年3月1日起实施)。
这是我国第一个企业职工延迟退休的方案。
江苏的方案是“自愿延期”。延期后每个月能比不延期多领养老金是肯定的,因为缴费年限更长。
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江苏省企业职工养老保险缓缴政策
被保险人达到国家和省规定的退休年龄时,累计缴费年限不足国家规定的最低缴费年限的,经本人申请,可以在政策确定的缴费年限达到国家规定的最低缴费年限后,按照规定办理退休手续,按月领取基础养老金。