武汉生育津贴日支付标准

一、办理武汉生育津贴所需材料:

用人单位应当在产假、护理假结束后三个月内，持下列材料向职工参保单位所在地辖区医疗保险经办机构申请生育津贴:

1.武汉市医疗生育保险报销申报表；

2.出院小结或出院记录复印件，门诊流产提供的门诊病历复印件；

3.未办理就医生育登记的，提供结婚证(复印件)。

二。武汉生育津贴和护理假津贴发放基地

1.生育津贴日发放标准按照女职工生育或流动(介绍)当月用人单位实际申报的上一年度职工月平均工资，除以30天计算；男职工护理假津贴的日发放标准，按照其配偶出生当月用人单位实际申报的上一年度职工月平均工资除以30天计算。

2.女职工在生育或者流产前12个月变更工作单位，男职工配偶在生育前12个月变更工作单位的，其生育津贴或者护理假津贴按照女职工生育或者流产前12个月和男职工配偶生育前12个月所在用人单位上年度职工月平均工资的加权平均数计算。

3.用人单位未按规定缴纳生育保险费的，实际缴费额与应缴费额的差额由用人单位承担。

4.用人单位缴费不满12个月的，按照实际缴费时间内用人单位职工月平均工资计算。

三。武汉市生育津贴和护理假津贴计算标准

1、正常分娩的，除国家规定的98天产假外，增加产假30天；难产的，增加15天；多胞胎的，每多生一个婴儿增加15天；

2.怀孕不满12周的，产假30天；如果怀孕超过12周但不到28周，产假为45天。怀孕28周以上的，产假98天；

3.男职工享受15天护理假津贴；

4.生育津贴=每日支付标准*津贴天数；

5.护理假津贴=日支付标准*15。

四。武汉生育保险待遇领取方式

1.生育津贴和护理假津贴由用人单位领取，可通过湖北政务服务网(在首页区域栏选择武汉-(法人)武汉社会保险公共服务平台-公司网上业务-公司网上综合查询-公司当期对账单打印)查询生育津贴和护理假津贴金额，个人通过(手机支付宝或微信“武汉人社”小程序查询生育保险待遇)。

2.生育职工在领取划拨到社保卡金融账户的生育费用时，可凭本人身份证和社保卡到制卡银行所有营业网点领取现金。