招聘网站主要分为以下几类
老牌网站前三大招聘网站分别是:智联招聘、前程无忧、中华英才网。
后来中华英才网完蛋了，但是和蔡邑合并后，还是没有起色，于是就剩下了两家老牌招聘网站。这两个是最靠谱的。为什么？因为他们的收费相当高，既然公司愿意花钱从他们那里买页面，至少说明他们有招聘的真实需求。至于有些企业在里面打广告，那就是另一回事了。
新兴的所谓高端也是基于Hunting.com和Hunting.com，标榜自己是猎头，但实际上，呃！市场上那么多猎头职位，你懂的。
综合类主要是58同城，Jiji.com和58同城合并了。现在只有58同城，这是一个综合性网站，你觉得有哪个大公司会去这里买页面做招聘？
而且这几年我对58同城的业务员印象最差。业务员给陌生人打电话其实没那么讨厌，但是58同城真的很讨厌，很粗鲁，说话也不流利。
专业网站基本上每个专业都有，比如“建筑人才网”“化工人才网”，看起来还挺专业的。但是，女士们先生们，你们听说过我上面提到的两个网站吗？是的，他们很少宣传。他们如何吸引求职者？没有求职者，谁会买招聘广告？所以这是一个恶性循环。更有甚者，一些网络人才会随机投简历。如果打电话，人家会说不是找工作。我就不说是谁了。
地方网站一般都是当地政府支持的。一般他们对企业收费很少，所以很多企业都会去。良莠不齐，有枣无枣！有时候还挺靠谱的。
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