一、贵州省公务员总成绩计算方法
总成绩由省、市(州)两级公务员主管部门按考区向社会公布。
总分按百分制计算,计算方法为:
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
总分应四舍五入到小数点后两位。
二。贵州省公务员笔试计算方法
笔试成绩按百分制计算,计算方法为:
通用岗位笔试成绩=(公共科目成绩+少数民族加分)÷3
公安机关人民警察职位笔试成绩=(公共科目成绩+少数民族加分)÷3×70%+专业科目成绩× 30%。
根据“四舍五入法”,笔试成绩保留小数点后两位。
笔试未完成全部科目且笔试成绩未达到最低合格分数线者,取消进入下一环节的资格。
三。贵州省公务员面试成绩计算方法
实行面试分级考试,省级机关(含机关系统)和市(州)级机关(含派出机构)职位作为A类试卷考试,县(市、区)级机关(含派出机构)和乡(镇、街道)级机关职位作为B类试卷考试。
面试满分为100分,合格分数线为60分。
根据“四舍五入法”,面试成绩保留小数点后两位。
面试成绩不合格者,取消进入下一环节资格。
四。笔试成绩什么时候出来?
笔试成绩于4月中下旬在贵州人事考试信息网公布。笔试成绩核实后,由省公务员主管部门确定笔试成绩最低合格分数线(“笔试成绩最低合格分数线”指少数民族加分的下一环节最低分数线)。
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