1.人才进入东莞需要哪些准入条件？
答:根据《东莞市人才入户实施办法》(东府〔2020〕52号)，符合下列入户条件之一的人才，可以申请人才入户:
(一)在国外留学并获得硕士及以上学位的50周岁以下人员；或在国外留学并取得学士学位，年龄在45周岁以下者。
(2)具有我国普通高等教育全日制硕士及以上学历，年龄在50周岁以下的人员；或具有我国普通高等教育全日制本科学历，年龄在45周岁以下的人员；或具有国内普通高等教育全日制大专学历，年龄在40周岁以下。
(3)具有国家承认学历的非普通全日制大学本科及以上学历，在我市连续3年参加社会基本养老保险，年龄在35周岁以下的人员。
(4)省内职业学校、技工院校毕业后两年内的人员。
(5)具有高级专业技术职称，年龄在50周岁以下的人员；或具有中级专业技术职称，年龄在45周岁以下的人员；或具有初级专业技术职称，年龄在40周岁以下的人员。本项所述人员应具有中专以上学历。
(6)具有高级技师国家职业资格的45周岁以下人员；或具有国家职业资格的技师，年龄40周岁以下；或具有国家高级职业资格且年龄在35周岁以下的人员；或具有中级工国家职业资格，在我市连续参加社会基本养老保险满3年，年龄在30周岁以下。本项所述人员的职业资格应与现工作岗位相匹配，证书工种也应符合我市急需职业(工种)目录。
(7)5年内获得世界技能大赛中华技能大奖、全国技术能手、广东省技术能手、东莞市技术能手、东莞市首席技师、东莞市工匠等称号的50周岁以下人员。
(8)企业自评人才。
2.人才如何办理户口？
答:目前东莞已实行申请、受理、审核、管理全流程。申请人只需通过广东政务服务网东莞分中心搜索“人才准入资格”。
(网址:http://www.gdzwfw.gov.cn/portal/index?)地区=441900)
3.有职称证书的人才申请人才入户需要提交哪些资料？
答:根据初级职称及以上的入职条件，申请人才资格时需要提供职称证书和学历信息两项材料。在外省和中央单位取得的职称证书，在我省重新评估或确认的，提交重新评估后出具的职称证书。职称证书是参加全国统考或通过广东省评审或认定取得的，提供官网或官方微信微信官方账号的考察证书截图；信息根据申请人的受教育程度，提供相应的信息。其中，留学人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位证明，具有中专及大专以上学历的提供毕业证书，具有中专学历的提供教育部学历认证中心出具的中专学历验证报告。
4.职业学校和技工院校毕业生申请人才资格需要提交哪些资料？
答:按照省内职校、技校学制，两年内毕业的人录取。申请人才资格时，需要提供毕业证书。技工院校毕业证书在全国技工院校毕业证书查询系统或广东省人力资源和社会保障厅“技工院校毕业证书网上核验”网上服务平台查询不到的，还应提供原毕业学校主管部门出具的证书核验证明。
5.持有国家职业资格证书的人员申请人才资格需要提交哪些资料？
答:根据国家职业资格人员准入条件，申请人才资格时，需要提供两份材料，即劳动合同和国家职业资格证书，写明自己的就业岗位。
6.申请人才入户，必须在东莞参保吗？申请时需要处于支付状态吗？
答:可以，根据《东莞市人才户籍实施办法》规定，人才户籍申请人必须依法参加我市社会基本养老保险。以及参加社会保险所涉及的措施，都需要处于参保缴费状态。
7.如果要求人才在东莞参加社会基本养老保险缴费满3年是否包含转移部分？你在东莞交了3年保险，然后转出，最近转到东莞的部分算吗？
答:不包括。《东莞市人才入户实施办法》第二十三条明确规定“参加社会保险年限不包括缴费、转移或视同缴费年限部分”。不管是从本市转来的，还是直接从其他城市转来的，都属于转来的范畴。
8.哪些人才在东莞办理户口可以实现“秒批”？
答:学历(暂不含留学人员)、我市职称人才库人才、东莞市技术能手、东莞市“首席技师”、东莞市“工匠”、企业自评人才，秒批。
9.想去东莞工作的人才需要转人事档案。如何办理人事档案的转移？
答:在东莞创业且未达到退休年龄的人才，可按“企业流动人员人事档案(关系)内转移”程序办理相关手续。人事档案可由东莞市人力资源服务中心或工作单位所属镇(街道)人力资源和社会保障分局保管。档案转移手续需要网上办理，办理路径如下:登录“东莞市人力资源和社会保障局”(http://dghrss.dg.gov.cn/)官网，首页→人才服务→办事指南→转移企业流动人员人事档案(关系)。
