【标准答案】7、企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（ ）。A越多B越少C可能多可能少D不变【标准答案】7、企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（ ）。A越

【标准答案】公文的层次与段落关系密切。层次着眼于思想内容的划分；段落侧重于文字表达的需要。层次一般大于段落，有时也可能一个段落正好完整表达一个意思层次【标准答案】公文的层次与段落关系密切。层次着眼于思

【标准答案】按照马斯洛的需要层次说，人的基本需要层次不包括（ ）。【标准答案】按照马斯洛的需要层次说，人的基本需要层次不包括（ ）。简介:题目：按照马斯洛的需要层次说，人的基本需要层次不包括（ ）。

【标准答案】中国当前的城市，在行政级别上分为（ ）个层次。【标准答案】中国当前的城市，在行政级别上分为（ ）个层次。简介:中国当前的城市，在行政级别上分为（ ）个层次。 A．4 B．3C．5 D．

【标准答案】帕森斯提出社会系统可分为（）层次【标准答案】帕森斯提出社会系统可分为（）层次简介:题目：帕森斯提出社会系统可分为（）层次 标准答案： 帕森斯提出社会系统可分为（ 四个 ）层次

【标准答案】一般而言管理者所处的层次越高，其管理的幅度（）。A. 越小 B. 不确定 C. 越大【标准答案】一般而言管理者所处的层次越高，其管理的幅度（）。A. 越小 B. 不确定 C. 越大简介:题

【标准答案】马斯洛的需求层次理论由低到高分别是（）。【标准答案】马斯洛的需求层次理论由低到高分别是（）。简介:题目：马斯洛的需求层次理论由低到高分别是（）。 标准答案：马斯洛理论把

【标准答案】管理一般分为战略计划层、管理控制层、运行控制层三个层次。A. 错误 B. 正确【标准答案】管理一般分为战略计划层、管理控制层、运行控制层三个层次。A. 错误 B. 正确简介:题目：管理一般

【标准答案】由于组织内部有不同的部门和管理层次，各个层次有着不同的信息系统。事务处理系统通常运行在A. 战略层B. 知识层C. 管理层D. 操作层【标准答案】由于组织内部有不同的部门和管理层次，各个层

【标准答案】第4题:企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样，企业目标就成了一个有层次的体系和网络，即是目标的( )。【标准答案】第4题:企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样，企业

【标准答案】以提供经营、管理服务为主会计信息系统层次是（）。【标准答案】以提供经营、管理服务为主会计信息系统层次是（）。简介:题目：以提供经营、管理服务为主会计信息系统层次是（）。

【标准答案】格瑞武斯描述人的价值观与生活形态的层次包括（ ）【标准答案】格瑞武斯描述人的价值观与生活形态的层次包括（ ）简介:题目：格瑞武斯描述人的价值观与生活形态的层次包括（ ）

【标准答案】不是目前国家开放大学设有的学习层次。（ ）【标准答案】不是目前国家开放大学设有的学习层次。（ ）简介:题目：不是目前国家开放大学设有的学习层次。（ ） 标准答案：小学、初中

【标准答案】生产运作战略往往比公司战略低一个层次，故不需高级管理者来做出选择。（判断）【标准答案】生产运作战略往往比公司战略低一个层次，故不需高级管理者来做出选择。（判断）简介:题目（判断）：生产运作

【标准答案】 网络产品是一个能够满足顾客某种需求和欲望的、集物质型产品、服务和信息为一体的综合体。它包含的层次不包括：（）【标准答案】 网络产品是一个能够满足顾客某种需求和欲望的、集物质型产品、服务和

【标准答案】物流成本管理系统由3个层次组成，这3个层次为()(多选题)【标准答案】物流成本管理系统由3个层次组成，这3个层次为()(多选题)简介:题目(物流成本，多选题)：物流成本管理系统由3个层次组

【标准答案】1. 马斯洛认为人的最高层次需要是（ ） A. 尊重需要 B. 成就需要 C. 权力需要 D. 自我实现需要【标准答案】1. 马斯洛认为人的最高层次需要是（ ） A. 尊重需要 B. 成就

【标准答案】不仅提出需要层次的“满足—上升”趋势，而且也指出“挫折—倒退”趋势的理论是哪一种（ ）【标准答案】不仅提出需要层次的“满足—上升”趋势，而且也指出“挫折—倒退”趋势的理论是哪一种（ ）简介

【标准答案】需求层次论是激励理论的基础理论。 ()【标准答案】需求层次论是激励理论的基础理论。 ()简介:题目： 需求层次论是激励理论的基础理论。 ( )标准答案： √答案解析：

【标准答案】组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是( )【标准答案】组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是( )简介:题目：组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是( )A.组织高层领导的偏好