怎样加强同级监督 加强纪委同级监督的对策有哪些
1、积极完善监督体系，围绕中心，服务大局，善于监督，走新路。
第一，要实行“空减”制，打破过去纪委书记由同级党委任命的做法，一定程度上削弱各级纪委受同级党委制约的程度。
坚持和明确这一制度，有利于中央(上级)加强对地方的“垂直”监督。派驻监督机构的成员一般每两年更换或异地交流一次，防止时间长了自觉不自觉地落入本地网。
2.强化监管意识，善于顺势而为，整合资源，合力监管。
第一，要正确认识监督的重要性。加强纪委对同级党委的监督，是从严治党、督促各级领导干部正确行使权力的可靠保证。
在改革进入“深水区”和“攻坚期”的条件下，加强纪委对同级党委的监督意义重大。特别是对于纪检工作，如机构设置、人员配备、干部任用、经费保障、案件查处等，首先要赢得上级纪委的关心和重视，在上级纪委的大力支持下，减少工作阻力，清除工作障碍。
同时，积极整合各方资源，善于相互沟通、内外协调、上下联动，调动各级工作的积极性，不断加强反腐败工作的整体合力。
3、提高监督能力，坚持原则，敢于迎难而上，勇于监督，兢兢业业。
监督同级党委，纪检干部首先要过硬。
作为纪委书记，在实施同级监督的过程中，要时刻牢记自己的神圣职责，对党和人民高度负责，敢于坚持原则，敢于迎难而上，敢于担当。工作中，对群众来信和案件查办中发现的线索和情况，一要认真调查核实，对警示谈话的警示谈话，监督整改的监督整改，移交和举报的绝不容忍、绝不纵容。
4.创新监管方式，在丰富载体、完善制度、多元监管等方面取得成效。一是要明确监管重点。
大力推行党务、政务、信息公开制度，及时公开“三大事项”和关系民生民意的重大事项和决定，增强权力运行的透明度，增强社会各界对同级监督的认同感和知情权，为弘扬正气、促进社会和谐贡献力量。
