做seo专员1年多,工资一直保持在2000元左右。干了半年,终于涨到了2500元。突然发现还是什么都没学到,直抱怨工资低,工作辛苦。但是我学到了什么?你做了什么?
1。治疗
如果连续几年,你的工资都没有呈现递增的状态,除了公司的问题,更多的还是取决于你自己。你可以从自己的原因中去发现。有没有想过如何提高自己的待遇,无论是从能力角度还是KPI角度?如果你每天的工作只是回答问题,谁能帮你?
2。模式问题
竞价归竞价,编辑归编辑?SEO不是一直发链接,也不是一直聊天。编辑不是一直写文字,或者做无关痛痒的改动。你要建楼,首先要想到我在建社区,这是小格局,建城市是中格局,创造生活方式是大格局。有人说没用。不是所有人都应该考虑的。相对于内容,编辑要考虑的是内容形成的过程,内容的创造,如何唤起用户的创作激情。小到一颗螺丝钉,都有它的旋转方向。
3。心态
大部分感到迷茫的人找不到钥匙,找到钥匙却找不到核心,找到核心又想找捷径,却不去做;这个捷径基本上不是快,而是对。但大多数人在面对对的事情时,总是表现出一种无所谓的态度。因为正确的往往不够快。相信很多人对于所谓的方式都使用过“交通软件”之类的工具,但这往往会伤害到你,不仅知识需要积累,错误的和正确的想法也需要积累!
4。关于实用与不实用
有些人很踏实。写了一年之后,他们还是做着同样的事情。写了两年,他们只知道伪原创,找不到技巧。有些人讨厌重复性的工作和工作量,甚至几个月要跳几次,但每次跳槽都是同一个位置。第一个缺乏思考和推广,第二个无可救药。有人说我随便找个老师带我进门就行了。拜托,这不实际,我也不喜欢思考。谁带你去?师傅领进门,修行在个人。这句话不是说着玩的!
个人建议:
每个阶段给自己两个位置,一个是现在的位置,一个是下一个阶段的位置。可能很多人都这么说过,但你什么时候真正想过?如果发外链的工作就是不停的发,那就多想想高效发,分布式发,排除外链想的。做好本职工作是下一阶段优秀的基础;下一阶段的岗位要有明确的目标,给自己一个作为管理者看待问题的视角和视野。