这么说吧，我是国内某本毕业，离职一年。我离职的时候说，不给涨工资。我们今年的离职率达到了50%。客观来说，公司缺少朝气，缺少年轻人，缺少领导，都是合格户。一般去过校招的学校都不会再去了，渐渐能在公司里体会到这家公司的氛围。一个月24天，社保基金是深圳最低标准，福利你懂的。另一方面，就公司性质而言，常颖是一家代工工厂，而且代工工厂规模不够大。没有核心技术和产品，应届毕业生学的东西很少，不如去富士康读两年再靠比富士康多1k的工资跳槽。以上，拙见。轻喷。
