民工对此的回答是:
找农民工的雇主不是越来越难找，而是越来越好找，对农民工更有发言权。如果非要说农民工不好找，那只是年轻的农民工相对不好找而已。以我年前做的那个大工地为例:中建项目公司进了三家劳务公司，总共1000多名民工在干活。上半年木匠做330个零工，一天9个小时，年中减少到一天320个小时。小杂工的工资减少了，时间增加得更多。正如他们所说，农民工不敢当面向他们的领导抱怨。就像他们说的，上午，农民兄弟姐妹下午就来了。
如果只能来，可以定居。
我们木工承包组，做了七八个月的高架辅楼，半夜辛苦，白天辛苦，工资连兼职都不如，真的让我们老了。
到了主楼标准层的铝模，老板说铝模比较好做，每平米单价在原话基础上降低两块。有的团队和组威胁说“不要做了”，老板就发消息，然后叫那些团队和组算账，说年底就拿钱。
“正规标准层找钱，别问我做不做！”
“自己做不了，所有接手的人都进工地。快点！”
“把钱给我滚！”
"110?工地上有人要闹事。”
一通假电话把他们吓得屁滚尿流，赶紧走了。最后他们和我们一样，过年还有一万多块钱可以玩。
所以现在的工地都是老板牛X不完的农民工。原来55岁以上的大龄农民工在工地被拒绝，让他们真的觉得找对象很难，所以来把人生放宽到60岁甚至更长。现在搞纯农业吃力不讨好，农民争当农民工，而农民群体又如此庞大，成批涌向城市、单位、工地、私企，造成人群拥挤，导致老板行政长官话语权丧失，甚至
