所谓最低工资标准，根据人社部的规定，是保障劳动者本人及其赡养人最低生活需要的工资支付保障标准。最低工资标准与失业人员、带薪休假人员、医务人员等的收入密切相关。
2018年初以来，上海、北京、江西、安徽、广西、辽宁、云南、新疆、西藏、广东、四川、浙江等地相继宣布上调最低工资标准。其中，上海、深圳、北京、天津的最低工资标准已超过2000元。其中上海最高，达到2300元，北京小时工最低工资标准最高，为每小时22元。
现在，让我们回到主要问题。最低工资调整后，你的工资增加了吗？答案肯定是涨！
没错，最低工资提高了，人们的收入增加了，直接拉动了低收入者的工资水平。工资涨了，口袋里的钱多了，消费欲望满足了，人民生活改善了，幸福感自然也就提高了。
为什么最低工资标准要频繁调整？因为钱涨了，物价指数涨了，水年涨了的消息。记得十年前，买一只鸡只要十几块钱，现在要四五十块钱。在广州、兰州、拉面吃一碗要八块钱，现在要十五块钱。随着通货膨胀和物价上涨，人们禁不住越来越多地花钱。如果不经常提高最低工资标准，不仅低收入者日子不好过，其他人的生活质量也会大打折扣。
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，用人单位支付的工资低于最低工资标准的，由劳动行政部门责令限期补足所欠劳动者的工资差额。逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
