养老保险可以交15年，医疗保险可以交几年。根据社保法的规定，缴纳养老保险满15年，达到法定退休年龄，就符合法定退休条件。此时，如果你因经济困难而不愿意继续缴费，并不影响你在达到法定退休年龄时及时退休。不过这是最低缴费年限，不代表15年后就不缴了。
只要养老保险缴纳满15年，达到最低缴费门槛，就可以办理退休。这是很多人缴纳养老保险的真实想法，但其实这种想法并不完全正确。缴纳养老保险的真正目的不是为了退休而退休，主要目标是实现老有所养。老有所养就是靠养老金来保证最基本的生活。如果只交15年，每月养老金1000元左右。无论在少数城市甚至乡镇农村，每月1000多元的养老金都不能完全保证达到真正老有所养的目标。所以，如果有条件的话，养老保险还是要多缴一些，多缴一些，至少缴费年限要达到25到30年，才能达到老有所养的目标。
养老保险最低缴费年限15年，社保法有明确规定。而社保法并没有规定医保的缴费年限，这是由医保的特点决定的。交医保的主要目的是为了有病能得到医疗。医疗保险不同于养老保险。养老保险是有一定缴费年限的，特别是15年以后，不会影响退休。但是，医保就不一样了。医保有很强的时效性，就是你要先交医保再享受待遇。很多地方的医保条例规定，在职缴纳医保的职工，在上月缴费后，下月可以享受医保待遇。而缴纳医保的灵活就业人员，一般都是这个月缴纳医保，半年后才能享受医疗报销待遇。
医保缴费生效后，只要医保连续缴费，就可以连续享受医疗报销，这就是医保时效性的特点。由于职工医保是按月缴纳的，每个月按时缴纳就是连续缴费。连续缴费期间，三个月内中断缴费的，在此期间住院的，如果及时缴费，此期间住院费用可由医保基金报销，超过三个月未及时缴费的，此期间住院不能报销；缴费时间超过半年的，中断连续缴费年限。重新缴费后，相当于重新计算连续缴费年限，要满六个月才能享受医疗报销待遇。重新缴费年限和前次缴费年限可计算为累计缴费年限。
如果养老保险缴费已经截止15年，虽然医疗保险的缴费年限达到了15年，但是养老保险的截止并不影响以后的退休，但是医疗保险的截止之后，你就不能享受医保报销待遇了。从这个意义上来说，医保是不能在你退休之前就断的。即使你交了20年或者30年的医保，只要你还没有正式办理退休手续，你就不能享受截止后的医保报销待遇。但退休后，医疗保险累计缴费年限达到当地政府部门规定的缴费年限的，退休后不再缴纳医疗保险，终身享受医疗保险待遇。
综上所述，15年后不需要缴纳养老保险，不影响以后达到法定退休年龄时退休。但退休前医保需要继续缴纳，会影响医保待遇的享受。但退休后，医保缴费年限达到规定缴费年限的，不再缴纳医保，终身享受医保待遇。也就是说，退休后达到当地缴费年限后必须缴纳医保，即使退休前达到当地缴费年限也要继续缴纳，否则会影响医疗报销的享受。
