当我们在大学的时候，边肖认为大多数时候，最重要的时候是我们复习和获得证书的时候。在很多大学生拿证的过程中，人力资源管理师证也是其中之一。那么，这个怎么操作呢？边肖给大家介绍一下:人力资源管理师考试时间，报名时间，考试科目？
工具/材料人力资源经理考试
操作方法 01考试时间
每年有两次考试。HR经理考试上半年在每年的5月份，次年的11月份。具体考试时间安排要看当地情况。一般可以去网站咨询。
报名时间
一般来说，报名时间是考试前一个月。目前全国统考时间是5月17日和11月22日，可以提前一个月报名。具体可登陆官网当地人力资源和社会保障局查询。
考试科目
一级考试科目分为理论知识、技能操作和综合评价。
二级考试科目分为理论知识、技能操作和综合评价。
三级(人力资源经理助理)有两个科目，分别是理论知识考试和专业能力考试。
大学英语四级考试分为理论知识测试和专业能力测试。
考试内容
分为“理论知识”和“技能操作”两部分。
理论知识”为单项选择题；“技能操作”的题目包括计算分析、案例分析和方案设计。
“技能操作”是人力资源经理考试的重点。如果说“理论知识”部分通过学习书面知识就能理解考试的意图，那么“技能操作”部分就不能完全通过学习书面知识获得高分。”技能操作”是考核人力资源管理中需要掌握的实际操作部分，从而了解被考核者的真实专业水平和实际技能。
所以正规的培训机构都有专门针对这部分的教学内容。
人力资源管理员(国家职业资格四级)考试报考条件:
1。具有大学专科学历(含同等学力)，连续从事本职业工作一年以上，经人力资源管理师本职业正式培训达到规定的标准学时数，并取得毕业证书；
2。具有大学专科学历(含同等学力)并连续从事本专业工作2年以上。
[br/]3。具有高中或中专学历，连续从事本职业4年以上，经本职业人力资源管理员正式培训达到规定的标准学时数，并取得毕业(结业)证书；
4。具有高中或中专学历并连续从事本职业5年以上。
助理人力资源经理(国家职业资格三级)考试要求:
1。连续从事本职业6年以上。2 .
。取得本专业四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作4年以上。
[br/]3。取得本专业四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作3年以上，并接受过本专业三级企业人力资源经理规定标准学时的正式培训，取得结业证书。
4。取得大专文凭后，从事本职业3年以上。5 .
。取得学士学位证书后，连续从事本专业工作一年以上。
]6。获得学士学位证书后，经过本专业三级企业人力资源经理的正规培训达到规定的标准学时数，并获得结业证书。7 .
。硕士以上学历。
人力资源管理师(国家职业资格二级)考试要求:
1。连续从事本专业13年以上。2 .
。取得本专业三级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作5年以上。
[br/]3。取得大专文凭后，从事本专业7年多。
4。取得学士学位证书后，从事本专业工作5年以上。5 .
。取得硕士以上学位证书后，连续从事本专业工作2年以上。
高级企业人力资源经理(国家职业资格一级)(符合下列条件之一者):
1。取得本专业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作3年以上，并通过本专业高级人力资源经理正式培训达到规定的标准学时数，取得毕业(结业)证书。2 .
。具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本专业工作2年以上。
人力资源经理需要的学生还是要关注，喜欢他们，别忘了喜欢他们。
