有实权。人社厅工资福利处有实权，执行国家公务员制度，负责全县国家机关公务员的职位分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资福利、退休退职、权力保障等工作。人社厅全称为人力资源和社会保障厅，为省人民政府组成部门。
有前途。
这个职位很清闲，工作压力比较小，工资待遇也比较好，但是报考难度比较大。
省人才办公室主要负责文电、会务、机要、保密、档案、财务、政务公开、信息、建议提案和组织协调等工作;起草重要文稿;负责本厅机关和指导直属单位的党群工作;承担厅直属机关纪委日常工作;联系指导扶贫等工作。
其实这两者没有可比性。要看我们是要办理什么业务。
民政厅，主要职责是负责民办非企业单位的登记、管理和监督工作，查处民办非企业单位的违法行为和未经注册登记的民办非企业单位。
1贯彻执行国家和省有关人力资源和社会保障事业发展的方针政策和法律法规,起草有关地方性法规、规章草案,拟订本省人力资源和社会保障事业发展规划、政策,并组织实施和监督检查。
2拟订并组织实施本省人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。
3负责促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系,健全就业援助制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,负责技工学校管理,牵头拟订高校毕业生就业政策,会同有关部门拟订高技能人才
4统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。
民政局和人社局级别分别为正部级、正厅级。中华人民共和国民政部是国务院主管社会行政事务的部门，为正部级。人社厅是正厅级编制，厅长是正厅级级别。人社局是正处级或正科级编制，局长是正处或正科级。
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