; 拼多多事件每天都会有人讨论，而近期发生的一件事和脉脉软件也有关系，那就是拼多多员工在脉脉匿名发救护车照片，却被拼多多HR知道，还被迫辞职。所以，脉脉匿名是可以查出谁发的吗让我们一起来看看吧!
脉脉匿名可以查出谁发的吗
针对拼多多员工匿名发贴被辞退一事，微博脉脉发布声明称，在用户信息管理上，严格遵循国家相关法律法规的前提下，不以任何形式向任何第三方提供职言区发帖用户信息，且对于个人信息进行极为严密和完备的安全保障。
但是这篇微博不能评论，估计是担心被网友喷，但是评论都不开，是不是有一种做贼心虚的感觉呢拼多多事件发生后，根据很多员工都不敢再到脉脉匿名吐槽了吧!
脉脉匿名怎么查是谁
我想说，现在很多企业里，hr确实有“两把刷子”，会利用一些非正常手段，通过公司Wi-Fi可以查到哪个时间段，哪些设备访问了哪些app。再根据发帖时间，找那些可疑的活动手机，再通过hrbp挨个排查，查看现场监控，照片拍摄角度，以及程序员说的爬虫反向定位，然后召集有重大嫌疑的员工，要求交出手机，查看脉脉的发帖记录。
用不了1个小时，就水落石出了。
如何看待拼多多事件
真的有点怀疑这家企业的公关人员脑子是真的有点问题。昨天才爆出员工在家跳楼自杀的事情，因为调查结果未出情况不明，还在劝大家要冷静等待分析结果出来，不要骂企业。
可没想到今天居然就看到拼多多开除员工的消息。到底是因为什么，被拼多多开除了这是什么操作呀本来以为企业已经知道自己的问题，并且诚恳地的打算改正错误了，没想到是这样子的结果。
因为现在有关部门能给出一个合理的解答吗网友再这样胡乱猜测才好是不是
是为了保护邮箱安全和信息安全。
脉脉App于2013年10月上线，实名制职场社交平台，基于“实名职业认证”和“人脉网络引擎”帮助职场人拓展人脉、交流合作、求职招聘。2018年8月21日，脉脉宣布完成2亿美元D轮融资。2019年4月，宣布用户量突破8000万。
脉脉是很多职场交流的平台，也可以求职，在里面有很多公司的HR和猎头在找比较优质的人员，如果你有技术，想求职，脉脉上的职位邀请也是可以相信的，不过到底靠不靠谱，还需要你自己去搜索下该公司的存在以及大小。
脉脉上的职位邀请是真的吗
脉脉更像是各个公司HR的交流场，不过上面也会有各式各样的求职人士。
貌似投简历或者和对方的HR交流，需要升级成高级版本，用户体验感觉不是很好。
不过你可以设置好你的人设，比如：xx公司xx市场／营销经理，然后每天发些你工作相关的内容，还有脉脉会有一个提问邀约回答的功能，类似知乎的邀约机制，所以遇到跟你工作类似的问题，一定要给予回答，即使没有邀约你。除此之外，对于热点信息，也不能放过，多去回答一些问题，不为别的，为了增加曝光自己的机会。
投简历每个人都能投，但是很多公司看重的是你对某件事的真知灼见和解决方案。
在脉脉上找工作可靠吗
招聘信息是否可靠，要看具体的公司。大公司基本靠谱，如果有多个同事在脉脉，大家都发布了职位信息，一般情况不会有问题。
小公司要仔细甄别，尤其是待遇很高，要求不高的岗位。毕竟天上没有掉馅饼的事。
各大网站招聘到底有什么猫腻
所有招聘网站，近几年针对找工作的效果来说，质量是一年不如一年。单就几个常用的招聘网站来说:智联，58，前程，boss，智联效果相对来说是比较好的（不分地域，因为坊间有说法是北智联，南前程）。58上的销售岗是最多的，boss上各行业，各岗位比较均衡，智联侧重职能岗，其他类别相对来说做的也还不错。
第二点，近几年各个招聘网站都在不断涉及猎头的服务，这就导致我产生一个怀疑（仅仅是怀疑，勿杠）:假如一个招聘网站是100份简历的容量，但网站迫于某些原因只开放50份简历，剩下的简历都留着自己用，迫使企业要花更多的钱去买那些猎头服务。
最后，虽然现在的有很多细分的招聘网站，但是如果想找靠谱的工作，建议大家还是选择那些全国性的、规模比较大的招聘网站
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