住满五年每年不低于九个月共多少天

五年九个月十五天是2110天

按平年一年三百六十五天计算是365天x5二1825天。五年是1825天。一个月按30天计算是：30天x9二270天。五个平年天数加上9个小月三十天的天数再加上十五天。1825天十270天十15天二2l10天。因此五年九个月十五天是2110天。

五年就是一天。走过五年，就如同昨天，今天又得重新开始。不要留恋于过去，应当珍惜今天，重新开始。如逝去了，不能挽回也不要悲伤，还好我有今天，还有明天。如果有什么遗憾，能补救就赶快补救，不要让遗憾继续。

如果在第一年是闰年那么就是1827天因为在第一年和第五年都是闰年:5乘365加2也就是1827天

如果第一年不是闰年那么在这五年内就只有一个闰年也就是5乘365加1也就是1826天

在单位工作五年，年休假应是5天。国家规定职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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