工单也就是指工作的单据，工作单据是由一个或者多个作业共同组成的一种维修计划或制造计划。如果上级部门想要对下级部门派发任务，必须要依据工单。下级部门想要申领任务也必须要依据工单，工单可以是一个独立的个体，也可以是某些大型项目的重要组成部分。工单主要有两个部分组成，分别是表头和作业两部分。
在公司内部会有很多种工单，如果想要对这些工单进行人工管理的话，可能会比较麻烦，而且数量过多容易出现失误，可以通过工单管理系统来对工单进行管理。工单管理系统可以直接对工作任务进行记录和处理并跟踪任务的完成情况，既能够针对客户提供相应的服务，也能够针对企业内部提供相应的服务。
但是工单管理系统更倾向于客户服务，可以帮助客户安排售后维修，帮助客户提供咨询服务，并提交客户的相应需求。如果企业内部也有一些工单需要进行处理的话，可以使用工单管理系统一并处理。
工单指工作单据。
工单定义由一个和多个作业组成的简单维修或制造计划，上级部门下达任务，下级部门领受任务的依据。工单可以是独立的，也可以是大型项目的一部分，可以为工单定义子工单。
为了便于理解工单，先介绍下标准工单基本标准工单由表头和一个或者多个作业行组成。下面对标准工单的表头和作业行做详细的说明。
工单系统又称为工单管理系统（还可以称为问题工单系统，事务工单系统，事务追踪系统，支持工单系统，是一种网络软件系统；
根据不同组织，部门和外部客户的需求，来由针对的管理，维护和追踪一系列的问题和请求。一个完善功能的工单系统又可以称为帮助台系统。
扩展资料
退工单，证明失业身份的重要资料，是一式四联的退工证明，其中，第一联由受理退工登记备案手续的职介机构留存；第二联为退档凭证存入劳动者个人档案；第三联交被退工的劳动者本人；第四联由用人单位留存。退工单上记载了辞职的时间，这和缴纳失业保险的时间是一致的。
劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》规定：“在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。
证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求，用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。”退工单与《劳动手册》就起到了这个作用。
及时退工，关系到劳动者能否及时领到失业金，能否顺利地进入新的单位工作。《上海市单位招工、退工管理办法》规定：“用人单位与全工时制职工终止或解除劳动关系后，应在7日内办妥退工登记备案手续。”
参考资料：百度百科-退工单
参考资料：百度百科-工单
