绩效管理怎么做

如何做好绩效管理简介:绩效管理的概念:绩效管理是指绩效规划、绩效辅导与沟通、绩效考核与评估、绩效结果应用和绩效目标改进的持续循环过程，由各级管理者和员工共同参与，以实现组织目标。绩效管理的目的是持续改进个人、部门和组织的绩效。 绩效管理怎么做[图]绩效管理的特点