6s是什么意思（6s主要内容）

6s是什么意思？

6s也称“6S管理”，是现代工厂现场管理的一种有效理念和方法，由日本企业的5S引申而来。其作用是:提高效率，保证质量，使工作环境整洁有序，预防为主，确保安全。6S的本质是一种执行型的企业文化，强调纪律，不怕困难，想做好。另一种解释是，6s是苹果手机的型号。

用下面的短句描述6S也可以方便记忆:1。整理一下:是或不是，留一个留一个；2.整改:科学布局，快速接入；3.保洁:清除垃圾，美化环境；4、安全:安全运营，生命至上；5.洁癖:形成制度，贯彻到底；6.素养:养成习惯，以人为本。因为它的日语罗马化以“s”开头，所以缩写为“6S”。

6S管理的精髓:(1)全员参与:从董事长到一线员工到所有部门:生产、技术、行政、财务、物流；(2)全过程:整个产品研发-废-大家保持-改进-维护-管理活动的生命周期；(3)总效率:综合效率，挑战工作极限。只有开始，没有结束。

6S就是通过规范现场和现有的事物，创造一个清晰的工作环境，培养员工良好的工作习惯。它的最终目的是提高人的素质:1。改掉粗心的毛病，养成凡事认真的习惯(认真对待工作中的每一件“小事”)。2.遵守规定的习惯。3.自觉保持工作环境整洁的良好习惯。4.文明礼貌的习惯。