雄县教育系统2022年公开聘任教师公告
为优化教师队伍结构，激发教师队伍整体活力和干事创业积极性，促进雄县教育高质量发展，经县政府批准，并经雄安新区党群工作部同意，决定面向雄县人事代理教师(含原任丘委托三乡镇合同制教师，下同)公开选聘教师70名。现将有关事项公告如下:
一、就业方法和原则
(一)招聘方式
选拔方式为笔试和面试相结合。
(二)选择原则
1.平等竞争、择优录用和聘用管理的原则。
2.坚持公平、公正、公开的原则。
3.讲究德才兼备的原则。
二。招聘地点和职位
儿童学校段5个，小学段31个，初中段21个，高中段13个，共计70个。详见《雄县教育系统2022年公开招聘教师信息表》(见附件)。
三。注册条件
(1)报考人员为2019年12月31日前(含)入职的在职人事代理教师。
(二)热爱教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
(三)具有扎实的专业知识和基本的教育技能，能够胜任相应学段的教育教学工作，服从安排。
(4)40周岁以下(1982年4月18日及以后出生)，研究生或具有中级以上职称人员年龄可放宽至45周岁以下(1977年4月18日及以后出生)。
(5)学历及专业要求:具有大专以上学历。
(六)期满前受到党纪政纪处分、正在接受调查、因犯罪受过刑事处罚、被开除公职以及法律法规规定的其他不得聘用为事业单位工作人员情形的，不适用。
四。网上报名和资格初审
(一)报名网站:本次公开选拔实行网上报名。符合报名条件的考生可登录雄县教育系统2022(www.gongzhao.net)网上报名平台，根据网上提示进行网上报名。
(二)报名时间:2022年4月18日9: 00至24日17:00。每人限报一个职位，报多了取消资格。
(三)资格初审:对报考人员网上报名登记表中填写的信息进行资格初审。初审合格人员通过微信支付等方式缴纳报名考试费100元。，并于2022年4月25日17:00前缴纳报名考试费。缴费成功即完成报名，未按时缴费者视为自动放弃报名。
(4)打印笔试准考证。通过初审并成功缴费的考生登录报名网站系统(www.gongzhao.net)下载打印笔试准考证(具体时间另行通知)。
(5)网上报名严格执行自律机制。报考者必须承诺履行《诚信承诺书》，并对提交审核报名资料的真实性负责；在文件审核过程中，申请人提供相关证明材料。凡发现网上举报信息与事实不符的，取消聘用资格。同时，纪检部门将介入调查，对相关人员进行纪律处分。
五、笔试
(1)笔试内容:主要包括公共基础知识及教育法律法规、教育学、心理学、教材与方法、教育教学改革知识等。
(2)笔试时间、地点及相关要求详见笔试准考证。
(3)笔试试题:全部为客观题。
(四)两科合并一张试卷，笔试满分100分；人事代理教师岗位，自参加工作至2022年3月底，工作每满一年加0.5分，不满一年不加分，加分最高不超过4分。取得研究生学历的人事代理教师加1分(可随教龄累计)。
(五)根据岗位笔试成绩(含加分，下同)分别从高到低，按录用计划的三倍确定进入文书审核名单。如果比例中垫底的分数并列，则全部进入证书考试。
(六)笔试结束后三日内，考生在报名网站(www.gongzhao.net)查询笔试成绩及是否进入证书考试。
六。证书检查
(1)考生在证件审核时必须出具的证件和资料有:
1.本人报名的有效第二代居民身份证原件及复印件。
2.毕业证书、教师资格证原件及复印件，薛鑫在线下载打印的教育部学历证书电子登记表或教育部颁发的学历证书报告单原件及复印件。
3.中级职称需提供职称证书原件及复印件。
(2)网上报名时填写虚假信息、不符合报考条件、不能按规定查验本人证件的考生，将被取消资格，顺延至符合条件的考生进入面试范围。
(三)证件审核时间、地点及注意事项在报名网站(www.gongzhao.net)通知。是否具备面试资格，以证件的考试成绩为准。
七。面试
(1)打印面试通知。登录考生报名网站(www.gongzhao.net)自行下载打印面试通知。面试时间、地点、考点及相关要求详见面试通知。
(2)面试方式:采用试讲的方式。
(3)面试满分为100分。
(4)面试成绩低于60分的，不予录用。
(5)考生综合测试成绩计算公式为:
考生的综合测试成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%，综合测试成绩保留到小数点后2位(四舍五入)。
八。体检
(一)根据综合考试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位数等额确定医务人员名单。当底层综合考试成绩并列时，进入体检的优先顺序为:就业年份较早者、面试成绩较高者、文化程度较高者、出生时间较早者。
(二)体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。初次体检不合格者允许复审一次，复审仍不合格者取消资格。
(三)体检时间、地点及注意事项在报名网站(www.gongzhao.net)通知。
九。调查
(1)调查。主要考核候选人的政治思想表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等。
(二)根据雄县人民检察院、雄县教育局、雄县公安局《雄县教职工聘用查询暂行办法》(雄监字〔2021〕28号)进行信息查询，发现相关违法人员，不予聘用。
(三)考察时间、地点及相关要求在报名网站(www.gongzhao.net)上公告。
十、宣传
根据笔试、证件审查、面试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，并在雄县人民政府网站公示，为期7天，接受社会监督。公示期内举报查实的，取消聘用资格。
XI补充
因考生体检、考察、公示不合格，或自愿放弃空等多种因素造成的空缺职位，按综合考试成绩从高分到低分的顺序等额递补一次。综合考试成绩并列者，按优先体检的标准确定。增补人员名单将在雄县人民政府网站公示7天，接受社会监督。
十二。聘用人员的岗位管理和待遇
(一)聘用人员按规定纳入编制管理，实行聘用制，签订聘用合同，聘期三年。考核合格者可以续聘。
(2)就业人员不承诺户口迁入，相关政策按新区规定执行。
(3)特别说明:考生一定要牢记笔试准考证打印时间、笔试时间、证件审核时间、打印面试通知书时间、面试时间、体检时间、考察时间等重要信息。凡未在规定时间内完成相关操作的，视为自动放弃。同时，在报名和考试期间，请保管好您的个人证件和资料。因个人原因造成的信息丢失、挪用、恶意篡改，由考生自行负责。
本次考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
政策咨询电话:0312-5730432；
技术电话:010-68771339，010-68771225。
2022年4月13日
