上班自己辞职有工资吗

1.有工资。

2.劳动者擅自离岗，未提前30日书面通知，用人单位不存在《劳动合同法》第三十八条的情形，劳动者违法。用人单位应当足额支付劳动者的工资，但用人单位可以要求劳动者承担因劳动者原因造成的直接经济损失和招聘费用。

3.根据劳动法，劳动者为用人单位工作后，有权获得报酬。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。所以，我在公司上班，公司要给你发工资。如果不发工资，就是违法的。

4.就算自动离职，毕竟为公司工作过，工资还是要发的。公司可以对你的自动离职进行适度的扣薪，但必须基于符合程序的规章制度。比如规章制度经过民主程序讨论，多数员工通过，公示，培训，员工签字等。，或在劳动合同中约定。

5.否则公司不能随便扣员工工资，因为公司没有行政处罚权。至于扣除工资，一般不超过20%，或者扣除后剩余工资不得低于最低工资标准。