北京隔离结束仍需停工治疗的工资怎么算？
在京隔离后仍需停工治疗的工资怎么算？
劳动者在隔离治疗后(无论是否确诊为新型冠状病毒)仍需停止工作继续治疗的，按照医疗期的有关规定支付病假工资，病假工资标准按照《北京市工资支付规定》第二十一条执行，即按照不低于北京市最低工资标准的80%支付病假工资。但是，劳动者依法被认定为工伤的，按照《工伤保险条例》的有关规定处理。
在此呼吁广大市民:
除非必要，不要离开省、市或中高风险区。
有近期在国外生活史的朋友，回到居住地后会主动进行核酸检测。
有中高危地区居住史的朋友，要主动到社区(村居)和工作单位报到。
如出现发热、干咳、乏力等症状，应戴口罩就近就诊。
加强个人防护，养成良好的卫生习惯，戴口罩，勤洗手，减少不必要的聚集活动。
避免食用生水产品，不食用野生动物，继续保持一米线、公筷公勺、光盘行动等文明健康的生活方式和习惯。
积极接种新冠肺炎疫苗。
