妇女节不放假有加班费吗

否根据劳动和社会福利部[2000]18号文件规定，部分公民节假日期间，参加社会或单位组织的庆祝活动，照常工作的职工，应由单位支付工资，但不支付加班费。

妇女半天休假的规定来自国务院颁布的《全国年节及纪念日》第三条。三八妇女节是部分市民的节日，所以妇女节的假期是“法定半天假”。

根据劳动和社会福利部[2000]18号文件规定，部分公民节假日期间，参加社会或单位组织的庆祝活动，照常工作的职工，应由单位支付工资，但不支付加班费。

节日适逢周六日，单位安排职工加班的，应当依法支付休息日加班工资。

用人单位没有支付妇女节福利的法定义务，但集体合同、劳动合同、规章制度有规定的，按照规定办理。

根据第四条关于工资总额构成的规定:

工资总额由以下六部分组成:小时工资；计件工资；奖金；补贴和补助；加班费；特殊情况下支付的工资。不包括福利费。

该条例第十一条规定:“下列各项不列入工资总额范围:与劳动保险和职工福利有关的各项费用。

因此，妇女节用人单位支付给女职工的福利不计入工资总额。