重庆生双胞胎产假多少天

一、重庆市产假规定

女职工享受98天产假，其中产前可休15天；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假；怀孕4个月后流产者有权享受42天产假。按照剩余法的规定，再增加80天产假(原增加30天)。由此计算，一般女职工可以享受178天假期。双胞胎享受178+15=193天。如果有其他情况，可以多享受一下。

注:由于是新出台的政策，可能与部门执行情况有所不同。以执行为准。

二。生育津贴

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付；未参加生育保险的，由用人单位按照女职工产假前的工资标准缴纳。

女职工生育或流产的医疗费用，已参加生育保险的，按生育保险规定的项目和标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位缴纳。

三。母乳喂养条例

对哺乳未满一周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长工作时间或者安排夜班劳动。

用人单位应当在每日工作时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，哺乳时间每天增加1小时。

女职工较多的用人单位，应当根据女职工的需要，设置女职工诊所、孕妇休息室、哺乳室等设施。，妥善解决女职工在生理卫生和哺乳方面的困难。