陕西省林业局2021年直属事业单位自主公开招聘工作人员公告
为进一步推动全省生态建设高质量发展，提高干部业务素质和能力，根据《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位自主公开招聘工作人员实施办法》及相关规定，陕西省林业局面向社会自主公开招聘直属事业单位工作人员5名。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
(1)基本条件
2021年12月31日前毕业，年龄在45周岁以下(1975年11月3日以后出生)，并符合下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，品行良好，热爱生态保护事业；
3.具备招聘岗位所需的学历、专业或技能；
4.具有扎实的专业基础知识，掌握一定的相关专业理论和方法；
5.具备招聘岗位所需的身体条件；
6.具备招聘所需的其他条件。
招聘所需具体条件以《2021年陕西省林业局直属事业单位自主公开招聘工作人员表》(附件1)的要求为准。
(二)主要情况与申请不符。
1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、期限届满前受到党纪政纪处分或者正在接受纪律审查的人员、受刑事处罚或者正在接受司法调查但尚未作出结论的人员；
2.在公务员录用和事业单位公开招聘中有弄虚作假等严重违纪行为的；
3.军人；
4.事业单位公开招聘规定需要回避的；
5.被招聘为事业单位工作人员的，有服务期且服务期未满的；
6.因不诚实被执行死刑的人；
7.法律法规不符合本次公开招聘条件的；
8.未经本单位及其主管部门和当地同级组织和社会部门批准的国家机关、事业单位在职工作人员；
9.依法不得参加申请或聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二。招聘程序
(一)招聘公告
在陕西省林业局(http://lyj.shaanxi.gov.cn/)和陕西省林业科学研究院(https://sxlykxy.com/)网站上公布招聘情况。
(2)注册
报考人员自行下载《陕西省林业局2021年自行公开招聘直属事业单位工作人员报名表》(附件2)，认真填写后发送至邮箱:sxslky2019@163.com。
报名时间:2021年11月10日8:00-11月15日18:00。
(3)资格审查。
1.资格审查时间。截至2021年11月16日18:00。
2.资格考试地点。陕西省林业科学研究院办公室613室(xi市西关正街233号袁林大厦6楼)。已提交2021年陕西省林业局直属事业单位自主公开招聘工作人员报名表的合格考生，携带相关资料，到资格审查地点进行资格审查。
3、资格审查要携带资料。你必须持有从薛鑫打印的报名表、身份证、毕业证、学位证、学历证。com，以及岗位所需的资格证书。毕业生需提供学校成绩单和加盖公章的就业推荐表，完成学业；在职人员必须提供有人事隶属关系的单位出具的批准证明，否则不予通过资格审查。资格审查结束后，当场告知考生资格审查结果。
(4)考试
1.采访
面试时间、地点及相关要求在陕西省林业局、陕西省林科院网站公布。面试满分100分。面试结果当场告知考生，并由考生签字确认。
2.计算考试总成绩，确定并公布参加体检人员名单。
(1)考试总成绩
考生面试成绩为考试总成绩，考试总成绩保留小数点后两位，不四舍五入。面试结束后，陕西省林业局和陕西省林科院网站公布了面试人员的考试总成绩。
(2)确定并公布参加体检人员名单。
根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1: 1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。若考生考试总成绩并列，则由面试评委集体研究决定参加体检。面试成绩低于60分者，不得进入体检。体检时间、地点及参加人员名单在陕西省林业局、陕西省林科院网站公布。
(5)体检
体检安排在三级医院。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。考生如对体检结果有异议，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查。复试只进行一次，体检结论以复试结果为准。未按规定时间、地点参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格者取消资格。
因应聘人员放弃或体检不合格造成的空缺，从参加本招聘岗位面试且面试成绩不低于60分的人员中，按考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。合格的体检者进入检查。
(6)调查
招聘单位负责组织对合格人员的考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务素质和与招聘岗位相关的业务能力，对应聘人员进行资格复审。考察不合格者，取消资格。
对因报考人员放弃或未通过考试而造成的空缺，从招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按考试总成绩从高到低依次递补一次体检。体检合格者再考察。
(7)宣传
根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员在陕西省林业局、陕西省林科院网站进行公示。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位以及拟聘用人员的姓名、出生年月、学历、专业等。公示期为5个工作日。公示期满后不再递补拟聘用人员。
(8)就业
公示期满后，由省直事业单位综合人事管理部门出具招聘结果通知书，并出具《陕西事业单位公开招聘工作人员审批表》和《陕西事业单位公开招聘工作人员通知书》。新录用人员凭录用通知书办理人事、户籍转移等相关手续，不办理派遣、调动手续。因个人原因引起的与新聘人员聘用无关的纠纷或其他事宜，由本人负责。
新员工实行试用期制度，试用期包含在劳动合同期限内。试用期内考核合格者，正式录用；失败的人将被解雇。
三。相关要求
(1)纪律要求。为确保自主公开招聘的公平公正，陕西省林业局、陕西省林科院以及所有参与自主公开招聘的工作人员，要严格执行事业单位公开招聘政策和程序，规范操作，自觉接受社会和纪检监察部门的监督。报考人员在网上报名、资格审查、面试、体检、考察中提交的相关信息和材料应当全面、准确、有效，并对信息和材料的真实性负责。自主公开招聘中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。
(2)疫情防控。考生应积极配合疫情防控，接受“陕西卫生码”或“xi安一号码”检查，并检查体温。资格审查和考试期间，应始终佩戴口罩(查验身份证件时应摘下口罩)。考生在参加资格审查和考试时，必须在当天持有“陕西卫生码”或“xi安一号码”(绿色码)，48小时内核酸报告(阴性)，现场测量体温低于37.3℃方可参加。考试前7天内出现发热、咳嗽等呼吸道症状的考生，必须提前到二级甲等医院就医，并持诊断证明参加考试。对故意隐瞒病情、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消其资格，并依据相关法律法规追究相关责任。
四。重要提示
(1)报考人员应认真核对招聘岗位资格条件，慎重选择报考岗位；如考生未达到资格要求，误进入考试环节，该考生成绩按无效处理。考生资格审查包括报名时的网上考试、考前资格审查、考察、公示、录用审批等。，监督贯穿整个招聘过程。
考生应在考试前提前注册“陕西卫生码”或“xi安一号码”，以便现场查验。
(2)报名者报名时应准确填写手机号码，保持通讯畅通。
政策联系方式:029-88652156，主要解答本次招聘公告的相关规定、从资格审查到考察阶段的相关事项、招聘单位基本情况、招聘资格条件等。
附:1。陕西省林业局2021年直属事业单位自主公开招聘工作人员职位表
2.陕西林业局2021年自主公开招聘直属事业单位工作人员。
3.事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定
4.事业单位人事管理回避条例
陕西林业局
2021年11月3日
