Xi安四类人才可享受实物配租
政府人才公寓符合分配入住条件后，市保障中心将在市房管局官方网站发布房源信息。获得实物配租资格的A、B、C类人才，可根据人才等级和审批顺序，在市房管局官网自主预约所需房源。获得实物配租资格的d类人才，可在规定时间内在市房管局官网登记，由市保障中心组织相关部门公开摇号。房源确认后，人才应与市保障中心签订《Xi人才住房实物配租协议》，明确配租房源信息及租金。
公共租赁住房符合配租和入住条件后，市保障中心将在市房管局官方网站发布房源信息。取得实物配租资格的E类及以上人才可在官网报名，市房管局、市保障中心将组织相关部门公开摇号。未被摇中的人才进入等待名单，等待期为2年。在等待期间，他们将优先摇号。摇号的人才应与市保障中心签订《Xi人才实物配租协议》，明确配租住房信息、租金等内容。
政府人才公寓配置标准为:
甲级建筑面积约180平米，5年内免租。在本市工作满5年并取得本市户籍的，经市委人才办认定后，可将产权给予个人；
乙级建筑面积150平方米左右，5年内免租；丙类建筑面积约120平方米，5年内免租；
D类建筑面积约90平方米，3年内按同地段、同类型商品住房市场租金的50%确定。人才公租房建筑面积70平方米左右，租金按照同地段、同类型商品住房市场租金的72%确定。
监督管理
享受住房政策的人有下列情形之一的，停止发放补贴资金或退出实物配租:
(一)弄虚作假、违法申请或者违反有关行政法规的；
(二)不再符合本办法规定的申请条件，或者被取消资格，收回人才证书；
(三)无正当理由不支付租金或者实际居住超过6个月的；
(四)擅自转租、出借或改变房屋用途和结构的。
(五)婚前夫妻双方以个人名义享受住房政策，婚后停止执行标准较低一方的住房保障；
(六)其他应当停止补贴的情形。
人才享受住房政策期间，婚姻、就业等方面如有变动。，他们应该主动跟用人单位申报。不再符合条件的，应退出租赁住房实物配租或终止人才货币化补贴。从不符合住房条件时起，享受实物配租的人才按照同地段、同类型商品住房的市场租金进行租赁，货币化补贴返还后领取补贴。未足额支付房租或逾期退回补贴的，由用人单位先行垫付，再向个人追偿。
对弄虚作假、非法骗取人才住房资格或违反相关管理规定的个人，市保障中心可在相关媒体上曝光其违法行为，纳入个人征信系统，并依据相关法律法规予以严肃处理。
