郑州产假期间工资如何发放？
郑州产假期间工资怎么发？
产假可以分为两种情况。一是单位已缴纳生育保险的，由社保部门发放生育津贴，生育津贴等于(上年度职工月平均工资)÷30x规定的休假天数。生育津贴高于本人原工资标准的，用人单位不得扣除；生育津贴低于本人原工资标准的，差额部分由用人单位补足。生育津贴不征收个人所得税。
二是用人单位未给职工缴纳生育保险的，产假期间，职工的工资由用人单位按照产假前的原工资标准支付。
《企业职工生育保险试行办法》第五条女职工依照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴由生育保险基金按照上年度职工月平均工资计算支付。
郑州生育津贴网上领取方式
生育津贴和产前检查费报销是国家为女职工提供的生育保险待遇的重要组成部分。凡符合计划生育政策并按时足额缴纳生育保险的女职工均可报考。
办理流程:
下载“郑好办公App”，实名注册认证后，点击或搜索“医保”进入办理场景选择页面。
领取产前检查费
点击“我要收产前检查费”，勾选“同意用户承诺”，完成人脸识别，填写相应信息，提交审批。
领取生育津贴
点击“我要领取生育津贴-非计划生育手术”或“我要领取生育津贴-计划生育手术”，勾选【同意用户承诺】，完成人脸识别，填写相应信息并提交审批。
