1.违反HSE管理原则、反违章禁令、保命条款及交通安全三准则
2.未对承包商进行三级安全培训及考核
3.非常规风险作业未开展工作安全分析
4.工作票签发人未到现场签发5.无监护作业或专责监护人擅离职守6.未经许可扩大工作范围或变更安全措施。
拓展资料：把安全生产与转方式、调结构、促发展紧密结合起来，从根本上提高安全发展水平。抓紧建立健全安全生产责任体系。安全生产工作不仅政府要抓，党委也要抓。党委要管大事，发展是大事，安全生产也是大事，没有安全发展就不能实现科学发展。
法律依据：《安全质量红线及规章制度管理责任追究办法》第五条政府及职能部门，如安监总局、国资委、铁道部、地方各级政府及职能部门等项目检查通报的问题，有违反上述“红线”管理的行为；业主、股份公司、集团公司项目检查通报的问题，有违反上述“红线”管理的行为；公司领导、公司相关职能部门、公司稽查队等项目检查发现有违反上述“红线”管理的行为。
安全红线就是安全生产的监督底线，绝对不能超越。安全范围的一条警戒线 比如说一个门墙 你如果贴着墙走就是在红线范围内如果不按照红线范围就会撞墙。
一、“安全红线“各级负责人要把主要精力放在抓好安全生产工作上、始终把安全工作摆在突出重要位置，是生产不容忽视的一项产业原则。
二、“安全红线”是员工头脑中的警钟。员工要提高思想认识、自我安全防护意识及遵章守纪意识，并自觉遵守国家法律法规、是保障生产人员安全有效生产的最重要标准。
安全生产，人人有责。只有各级负责人、每一位员工都能扎扎实实地遵守和落实安全生产各项制度规定要求，站在敬畏生命、守护生命的高度，捍卫我们的保命法则，共同坚守“红线”，绝不逾越“红线”，才能把安全生产的愿望变成美好的现实。
安全红线意识就是指：人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。强化红线意识促进安全发展就是将工作者的生命安全放在第一位，不能盲目追求经济发展。工作者在工作过程中也要时刻牢记安全第一，安全才能回家，切记蛮干和不负责任导致的安全事故。以人为本是科学发展观的核心，而以人为本的“本”就在于人的生命安全，所以我们每个工作者尤其是领导者都应该将保证生命安全作为发展经济的前提条件。
