人的一生会遇到四个人 人生就是为了找寻爱的过程，每个人的人生都要找到四个人。 第一个是自己, 第二个是你最爱的人， 第三个是最爱你的人， 第四个是共度一生的人 首先会遇到你最爱的人，然後体会到爱的感觉； 因为了解被爱的感觉，所以才能发现最爱你的人； 当你经历过爱人与被爱，学会了爱，才会知道什么是你需要的， 也才会找到最适合你，能够相处一辈子的人。 但很悲哀的，在现实生活中，这三个人通常不是同一个人； 你最爱的，往往没有选择你； 最爱你的，往往不是你最爱的； 而最长久的，偏偏不是你最爱也不是最爱你的， 只是在最适合的时间出现的那个人。 你，会是别人生命中的第几个人呢？ 没有人是故意要变心的，他爱你的时候是真的爱你， 可是他不爱你的时候也是真的不爱你了， 他爱你的时候没有办法假装不爱你； 同样的，他不爱你的时候也没有办法假装爱你 。 当一个人不爱你要离开你， 你要问自己还爱不爱他， 如果你也不爱他了，千万别为了可怜的自尊而不肯离开； 如果你还爱他，你应该会希望他过得幸福快乐， 希望他跟真正爱的人在一起，绝不会阻止， 你要是阻止他得到真正的幸福，就表示你已经不爱他了， 而如果你不爱他，你又有什么资格指责他变心呢？ 爱不是占有， 你喜欢月亮，不可能把月亮拿下来放在脸盆里， 但月亮的光芒仍可照进你的房间。 换句话说，你爱一个人，也可以用另一种方式拥有， 让爱人成为生命里的永恒回忆， 如果你真爱一个人，就要爱他原来的样子─爱他的好，也爱他的坏： 爱他的优点，也爱他的缺点， 绝不能因为爱他，就希望他变成自己所希望的样子， 万一变不成就不爱他了。 真正爱一个人是无法说出原因的， 你只知道无论何时何地、心情好坏，你都希望这个人陪著你； 真正的感情是两人能在最艰苦中相守，也就是没有丝毫要求。 毕竟，感情必须付出，而不是只想获得； 分开是一种必然的考验， 如果你们感情不够稳固，只好认输， 真爱是不会变成怨恨的。 两人在谈情说爱的时候， 最喜欢叫对方发誓，许下承诺我们为什么要对方发誓， 就是因为我们不相信对方，我们根本不相信情人， 而这些山盟海誓又很不切实际： 海枯石烂、地老天荒，都不能改变我对你的爱! 明知道海不会枯、石不会烂、地不会老、天不会荒； 就算会，也活不到那时候。 许下诺言的时候千万注意，不要许下可以实现的诺言， 最好是承诺做不到的事， 反正做不到的，随便说说也不要紧， 请记住：”不可能实现的诺言最动人” 在爱情里，说的是一套，做的是另一套； 讲的人不相信，听的人也不相信。 你呢？找到了第几个？ 茫茫人海中，你遇见了谁？谁又遇见了你？
这样的人长寿，如下：
1）心率偏慢的人更容易长寿 一个人的心率在60—100次/分钟之间，人一生的总心跳在25亿到30亿之间，也就是说如果一个人在静息时的心率在60次，那么这个人的寿命可以达到93岁。
2）肺活量 我们都知道身体中的每个器官都需要氧，只有有充足的氧，才能够保证各项功能正常运行，所以说如果一个人的肺活量比较大，那么这个人更容易长寿。
3）手的握力比较大的人，最新的国外研究显示，一个人的握力与健康有很大的关系，如果一个人握力不足，那么很容易患上心脏病或者中风，而且一个人的握力如果损失的越大风险也越大。
4）52岁以后绝经的女性寿命更长，一般来说女人在50岁的时候卵巢就会萎缩，从而就会出现绝经，但是如果在52岁以后出现绝经期的，各个器官的功能老化就会出现推迟，延长寿命。
5）同时一个人的寿命长短还与家族遗传、生活环境、心态、平时的习惯等因素有关系，戒掉坏的习惯，增加运动，预防各种慢性疾病都可以延长寿命。
人生会遇到爱你的人、帮你的人、恨你的人和害你的人，这四种人。第一种人就是你的亲人，他们是带你来到这个世界上的人和陪伴你一生的家人。而第二种人是你的朋友和同事，他们在生活和工作中一直默默支持着你。而第三种人是你身边生活过得不如你的那些心胸狭隘的人，他们通常隐藏在第二种人之中。而最后一种人是你生活中得罪过的人。他们是你需要时刻提防的人！
在工作当中你一定会遇到四种人，这四种人决定了社会层级，决定了一个人的一生的轨迹，而且每个人都跑不出这四种人的范畴。
这种人就是没有什么用的人，最大的特征就是做不好工作还充满了抱怨。我身边就有这样的人，每年都在不停的换工作，在他自己看来换工作的原因是老板不好、同事不好、工作太辛苦，其实呢，辞职不过是同事关系搞僵了，工作搞砸了，混不下去了而已，好像是寻寻觅觅总也找不到合他心意的工作，还总幻想着出国多好、四处吃喝玩乐多好。就算是有机会去旅游，也会抱怨说旅游太累，景点太low，人太多等等。这种人不管在任何环境都是待不长久的人。
他们的主要特征就是做一些低级的脑力或者体力工作，在团队当中无足轻重，多一个少一个对工作没什么影响，就是可有可无的那种人。在我们的工作当中这种人占大多数，老板安排什么工作就做什么，好像很听话，不发声也不作死，事不关己高高挂起。不会替老板着想的人老板当然也不会替他着，也就不会有出色的业绩，不过这种人最在乎的一点就是公司的五险一金，人手比人渣更在乎工作能够给予的保障，因为他对自己的工作没有保障只能诉求于外界给予的安全感。
他们是团队的领袖，是事情的发起者和推动者，在工作当中有一定的影响力。这些人基本都有积极主动的性格，因为他们有自己的爱好和专长，属于某个领域的专业人员。公司当然也重视这部分人，如果用二八原则来衡量的话，公司80%的业绩都属于这部分人创造的。
能够称得上人物的人都不容小觑，基本就是核心人员，有格局、有远见，能够称霸一世，领导一方。这部分人也是屈指可数，属于业界精英，有着巨大的影响力。
这四种人总有一样属于你，如果身在其中不自知，就比较麻烦了。如果能够准确找到定位，并反省，作出回应，一般就会有进步成长的可能。人渣也可能变成人物，人手也可能变成人才，只要愿意成长，心有所向，法有万种。
我们都希望人渣能少一些，人才能够多一些。关键是必须找到自己的兴趣和专长，这就足以促成这个人的自我驱动力。但愿每个人的工作都是因为自己要工作，而不是别人驱动自己工作。
要认识第一种人是教师，为我们的人生指明方向；
要认识的第二种人是医生，为我们的健康询医问药;
要认识的第四种人是律师，生活中一旦遇到纠纷陷入官司，帮我们正确处理，减少麻烦;
要认识的第四种人是保险代理人，人生不如意十之八九，合理的风险规划、家庭财务配置是不可或缺的一课。
总结一下，人生要认识的四种人是教师、医生、律师,保险代理人。
电力系统其实工作票包括：工作负责人，工作成员（包括安全员，监护员等），工作票签发人，工作票会签人，工作许可人。
分为三大类：工作票签发人、工作许可人和工作负责人。
第1种人:负责现场作业：工作负责人，工作成员。
第2种人：负责审核工作票安全措施是否达标：工作票签发人，工作票会签人。
第3种人：负责按照工作票做指定的安全措施后，许可工作的工作许可人。
所以就分为三种人。
扩展资料：
工作票的执行
1、工作班组在作业前要整齐列队，清点人数由工作负责人宣读工作票；严肃、认真、详细地交待工作任务、安全措施及注意事项。每个成员都必须集中精神，认真听取。交待后，工作负责人或安全员要向一部分成员提问，以引起注意，达到每个成员确实了解清楚。
2、工作负责人在作业过程中要始终在现场，必须做到不间断的监护督促全班人员认真执行工作票上的各项安全措施，保证作业安全。
3、凡临近带电设备作业时，严格按规定签发工作票，并有熟悉电气设备的人员在现场进行监护（特别是建筑工、油漆工、大集体工人等到变电所作业时要切实地做好监护）。
4、检修人员凡在检修中动过的设备在检修完工后，必须恢复原来状态并主动向值班人员详细交待，在送电前运行人员要做到详细检查。
5、执行变电第一种工作票：当工作全部完毕，人员撤离工作地点，经工作负责人和工作许可人双方到现场交待、验收，并在工作票上签字后即为工作终结；工作负责人可以带领全班人员撤离工作现场。地线拆除必须认真填写在工作票中，必要时当时不能拆除的接地线要注明原因。
参考资料：
以上就是关于人的一生会遇到四种人,你们知道是什么样子的人吗拜托了各位 谢谢全部的内容，包括:人的一生会遇到四种人,你们知道是什么样子的人吗拜托了各位 谢谢、哪四种人长寿、人生会遇到哪四种人等相关内容解答，如果想了解更多相关内容，可以关注我们，你们的支持是我们更新的动力！
