工会是做什么的（员工加入工会的利弊）
工会是根据《中华人民共和国工会法》建立的团体组织。它是工人阶级的群众组织，依照工会法行使权利和义务，是职工自愿组成的工会。
第一，工会组织。
各级工会组织按照民主集中制的原则建立。中华全国总工会，即各级工会组织，代表职工利益，维护职工合法权益。工会分为中华全国总工会、省总工会、市总工会、县总工会和行业总工会。基层工会属于最基层的工会组织，接受上级工会的领导和指导。
二、企业中的工会。
工会属于最基层的工会组织。根据《工会法》的规定，职工25人以上的企业、事业单位和机关应当成立基层工会委员会；职工不足25人的，可以单独或者由两个以上单位设立基层工会委员会。职工二百人以上的企业、事业单位的工会可以设工会主席一人，专职工作人员若干人，企业工会主席享受同级副职待遇。
第三，工会的权利和义务。
根据《工会法》的规定，工会有以下权利和义务。一是纠正用人单位不合理的规章制度；二是审核员工考勤制度等与员工利益密切相关的规章制度；第三，引导职工与企业签订劳动合同，代表职工与企业签订集体合同；四是企业违反劳动合同法解除职工劳动合同，工会认为不宜纠正的；第五，维护员工的合法权益；(五)评选劳动模范和先进工作者；6.组织职工培训，开展劳动竞赛和群众性文体活动；第七，协助企业做好职工福利、工资、劳动安全和社会保险工作。
第四，加入工会有什么好处？
加入工会后，可以享受工会组织的活动，行使工会会员的选举权和被选举权，依靠工会组织得到更多的劳动技能培训，参加先进工作者和劳动模范的评比，享受工会的福利待遇，依靠工会组织维护自己的合法权益。
总之，工会组织属于中国共产党领导的群团组织。他们是我们党团结工会会员，充分发挥工人阶级主人翁意识的桥梁和纽带。他们通过各种渠道和形式参与管理国家事务、经济和文化事业以及社会事务；协助人民政府工作，维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义政权。
