【习题】劳动合同被确认无效，用人单位可以不支付劳动报酬。（ ）

【行使】劳动合同被确认无效的，用人单位可以不支付劳动报酬。 ()【行使】劳动合同被确认无效的，用人单位可以不支付劳动报酬。 ()引言:练习:劳动合同被确认无效的，用人单位可以不支付劳动报酬。 ()本站收集整理了大量习题和答案。请使用站点中的查询找到标准答案:答案正在整理中，欢迎使用。