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2021年70后退休年龄时间表是真的吗？延迟退休年龄将于2022年实施是真的吗？为什么要延迟退休年龄？

目前国内还没有关于延迟退休的新消息。法定退休年龄如下:男职工60岁退休，女干部55岁退休。对于70后来说，哪一年可以申请退休？有媒体对2021年70后的退休年龄安排。让我们看看这个时间表的内容。

依此类推，直到达到新的退休年龄。(仅供参考)

女职工退休对比表 出生年份 2018年年龄(年) 延迟退休(年) 实际退休年龄(年) 退休年份 1963 55 1 56 2019 1964 54 1 56 2020 1965 53 1 56 2021 1966年 52年 2年 57年 2023年 1967年 51年 2年 57年 2024年 1968 50 2 57 2025 1969年 49年 3年 58年 2027年 1970年 48年 3年 58年 2028年 1971年 47年 3年 58年 2029年 1972年46年4月59日2031年 1973年 45年 4年 59年 2032年 1974年 44年 4年 59年 2033年 1975 43 5 60 2035 1976年 42年 5年 60年 2036年 1977年 41年 5年 60年 2037年 1978年 40年 6年 61年 2039年 1979年 39年 6年 61年 2040年 1980年 38年 6年 61年 2041年 1981年 37年 7年 62年 2043年 1982年 36年 7年 62年 2044年 1983年 35年 7年 62年 2045年 1984年 34年 8年 63年 2047年 1985年 33年 8年 63年 2048年 1986年 32年 8年 63年 2049年 1987年 31年 9年 64年 2051年 1988年 30 9 64 2052年 1989年 29年 9年 64年 2053年 1990年 28年 10年 65年 2055年 1991年 27年 10年 65年 2056年 等等 男性职工退休对照表(仅供参考)

出生年份 2018年年龄(年) 延迟退休(年) 实际退休年龄(年) 退休年份 1958 60 1 61 2019 1959年59年1月61日2020年 1960 58 1 61 2021 1961年 57年 1年 61年 2022年 1962年 56年 1年 61年 2023年 1963年 55年 1年 61年 2024年 1964 54 2 62 2026 1965年 53年 2年 62年 2027年 1966年 52年 2年 62年 2028年 1967年 51年 2年 62年 2029年 1968年50年2月62日2030年 1969年 49年 2年 62年 2031年 1970年 48年 3年 63年 2033年 1971年 47年 3年 63年 2034年 1972年 46年 3年 63年 2035年 1973年 45年 3年 63年 2036年 1974年 44年 3年 63年 2037年 1975年 43年 3年 63年 2038年 1976年42年4月64日2040年 1977年 41年 4年 64年 2041年 1978年 40年 4年 64年 2042年 1979年 39年 4年 64年 2043年 1980年 38年 4年 64年 2044年 1981年 37年 4年 64年 2045年 1982年 36年 5年 65年 2047年 1983年 35年 5年 65年 2048年 1984年 34年 5年 65年 2049年 1985年 33 5 65 2050年 1986年 32年 5年 65年 2051年 1987 31 5 65 2052 1988年 30年 5年 65年 2053年 1989年 29年 5年 65年 2054年 1990年 28年 5年 65年 2055年 1991年 27年 5年 65年 2056年 等等

对于男性员工，70岁的2030年退休，71岁的2031年退休，72岁的2032年退休，73岁的2033年退休，74岁的2034年退休，75岁的2035年退休，以此类推。

对于女干部，2025年70岁退休，2026年71岁，2027年72岁，2028年73岁，2029年74岁，2030年75岁，以此类推。记住自己的退休时间，做好养老保险的购买计划。

总的来说，延迟退休方案的时间还没出来，但2025年开始实施是有可能的。毕竟随着人口老龄化，平均寿命延长。为了更合理地利用人力资源，延迟退休是必然的，但具体情况还需要研究。

中国将“逐步延迟法定退休年龄”。

现在男性60岁退休，女干部55岁退休，女职工50岁退休的方案，完全不符合现在的老龄化形势。

但目前男女退休年龄相差甚远，延迟退休是同步调整还是区别对待、强制执行还是弹性实施，还是一个问题。

延迟退休将坚持“小步慢走”的原则，即一年中只延迟几个月，同时配以“弹性执行”和“强化激励”。简而言之，会给出一个最低和最高退休年龄范围，让大家做出选择，然后在养老金的计算和发放上体现多缴多得的导向。

延迟退休年龄将于2022年实施是真的吗？

延迟退休是否会在2021年实施不得而知，因为中央只是建议延迟退休在“十四五”期间实施，还需要等待中央的方案。一般会先在几个地区试点，然后在全国推行。这期间，需要很多年。因此，边肖认为2021年开始实施延迟退休年龄是不确定的。

为什么要延迟退休年龄？

1.原因一:养老金不足。

目前，我们面临着严重的养老金缺口问题。虽然目前我们的养老金总量总体是稳定的，但是在一些地区还是有缺口的。为了保证大家的养老金按时发放，延迟退休是必然的选择。

它关系到这些人。

1。到2022年，50岁以下的女性劳动者(1972年及以后出生的女性)

2。到2022年，55岁以下的女干部和男工人将主要是从事重体力劳动的工人(1967年及以后出生的人)。

3。到2022年，60岁或以下的男性干部(1962年及以后出生的男性)