公司值班要求,值班制度要求

公司值班要求,值班制度要求,第1张

值班制度(公司值班管理规定)

值班制度(公司值班管理规定)第一条为完善值班管理制度,做好值班工作,制定本规定。第二条公司在节假日和工作时间以外的一切事务,除主管人员在各自职责范围内负责外,应指派其他员工处理下列事项:1。临时事件和必要措施。2.指挥和监督保安人员和值班工人。3.预防灾难、盗窃和其他危机事件。4.随时注意安全措施和官方保密。5.公司交办的所有事宜。第三条本公司员工实行值班制,工作时间如下:从周一到周六,下午下班的时候到第二天早上。2.节假日:白班早上8: 00开始,下午5: 00结束(可以随着办公时间的变化而变化)。3.夜班从下午5点半开始,到第二天早上8点结束。第四条员工值班表由各部门统一安排,于上月底公布,并通知值班员工按时值班。并应配备值班标志,标明值班员工的姓名悬挂在明显的地方。第五条值班人员应当按照规定的时间在指定地点连续执行任务,不得中途停留或者随意外出,应当在公司或者工厂内的指定地点住宿和就餐。第六条值班人员可以先处理后汇报。如其权限不能处理,应立即通知并请主管领导处理。第七条值班人员收到的电报,应当按照下列方式处理:可以在职权范围内立即处理。2.超出其职权范围的,视其性质,应立即联系相关部门负责人进行处理。3.机密或有时限的信件应立即保存完好,并在工作中提交给相关领导。4.值班人员应填写当班处理事项报告表,交班后送主管领导检查。报告单另行制作。第八条值班人员在紧急情况下处理得当,将减少公司损失的,公司将视情况给予奖励。第九条值班期间,值班人员擅离职守的,给予记大过处分,情节严重造成损失的,从重处罚。第十条值班人员因病或其他原因不能值班时,应先请假或请其他工作人员代理并报批。出差也是一样,代理人要负全责。第十一条公司员工在职期间可领取职务津贴,标准另行确定。第十二条本规定自发布之日起施行。
值班制度(公司值班管理规定)

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