新疆生产建设兵团第九师2021年特岗教师招聘公告

2022新疆生产建设兵团第十二师特岗教师公开招聘公告

一、招聘计划

2022年特岗教师面向社会公开招聘37名特岗教师(详见附件1)。

二。招聘目标和条件

(1)30周岁以下(1992年1月1日以后出生)，普通高等学校及以上(师范院校及专业优先)应届毕业生及往届本科毕业生。研究生以上学历可放宽至35周岁以下(1987年1月1日以后出生)。

(2)报考人员的专业应与所报考岗位的专业相同或相近，也应符合招聘岗位的要求。

(3)招聘岗位普通话水平或普通话水平要求:普通话水平须达到B级及以上，报考“语文”科目者须达到A级及以上。

(4)取得相应岗位的教师资格证。教师资格证的教学部和学科应符合招聘岗位的要求。申请人教师资格证理科板块与应聘岗位理科板块一致。上级学科可报考下级学段相应学科，小学通用教师资格证可报考所有小学岗位。

(5)有教学经历的志愿者、参加过一年以上实践教学的师范院校毕业生、硕士及以上学历毕业生同等条件下优先就业，资格审查需提供相关证明材料。

(6)在职人员须提供所在单位或人事管理权限部门同意报考的证明。

(7)申请人应同时具备以下条件:

1.热爱社会主义祖国，拥护党的路线、方针和政策；热爱教育事业，符合招聘条件，符合《教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，符合新时期中小学教师职业行为十项标准要求，无犯罪记录或其他不得聘用的违法记录。

2.身体健康，五官端正，具备履行岗位职责的身体条件，无传染病和精神疾病史，能够适应岗位工作需要。

具有下列情形的人员不属于招聘范围:

(一)因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员。

(2)在党纪政纪处分期限前受到纪律审查、监察、调查的人员。

(三)正在受刑事处罚或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

(4)在公务员、事业单位、教师招聘中被发现有作弊行为的人员，不得报考。

(5)现役军人。

(六)法律法规和相关政策规定的其他情形。其中，报考人员不得报考构成回避关系的招聘岗位。

三。信息发布平台

十二兵团师(http://www.12s.gov.cn/，下同)政务网、微信微信官方账号“十二师教育”，是发布本次招聘工作各类信息的官方平台。

四。招聘程序和时间表(均为北京时间)

招聘程序为:网上报名、资格初审、面试、资格复审、笔试、体检、招聘、考察、公示、培训、聘用。

(一)网上报名和资格初审

1.网上报名时间:2022年5月9日10:00至5月17日17:00。

2.网上资格初审时间:2022年5月9日10:00至5月18日20:00。

3.报考人员可通过十二师政务网和“十二师教育”微信

微信官方账号查询新疆生产建设兵团第十二师公开招聘特岗教师2022科目岗位表(详见附件1，以下简称岗位表)。如需咨询，请拨打公告中的政策咨询电话。

4.报考人员应如实填写《2022年兵团农场义务教育阶段学校教师特岗计划招聘报名表》(详见附件2，以下简称报名表)，发送至招聘工作小组指定的招聘邮箱:[email protected](邮件主题命名为岗位代码+姓名)，逾期不予受理。并上传以下材料:

(1)有效居民身份证、学历(学位)证书、薛鑫学历证书。com(电子学历登记表)、教师资格证、普通话水平测试等级证书等材料。

(2)在职人员所在单位或人事管理权限部门出具同意报考的证明(详见附件3)。

(3)取得境外学历者，报名前须完成教育部留学服务中心学历认证。申请人可登录教育部留学服务中心(www.cscse.edu.cn)网站查询海外学历认证的相关要求和流程。

(4)考生本人签署的承诺书扫描件(详见附件4)。

(5)获奖证书。

5.考生只能报考一个职位。考生应认真阅读考生根据自身实际设置的条件，选择适合自己的岗位，防止漏报、误报。报名时，报考人员提交的信息应真实准确。提供虚假报考信息者，一经查实，按有关规定取消资格。对伪造、变造相关文件、资料和信息，骗取考试资格和恶意报名信息，扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定进行处理。

6.网上公布资格预审结果。考生可于2022年5月20日通过十二师政务网、“十二师教育”微信微信官方账号查询是否通过网上资格初审并进入面试。

(2)面试

特岗教师招聘工作小组聘请专家对符合条件的人选进行面试。面试以网络视频形式进行，讲座与专家提问相结合，重点考察语言表达能力、仪表仪态、教师基本功和教学实践能力。

1.面试方式:网络面试(将通过短信、微信或邮件通知面试对象)

2.面试时间:2022年5月28日10:00-20:00

3.面试形式:讲座+答辩

4.面试满分为100分，最低合格分数线为60分。面试成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一环节。

(三)资格审查

根据职位要求的资格条件，对报考人员进行资格审查。凡不符合报考条件、未提供所需证件和材料、未在规定时间内接受资格复审的，取消进入下一环节资格。通过复试进入笔试的合格考生名单、面试注意事项，考生可于2022年6月2日登录十二师政务网及“十二师教育”微信微信官方账号查询。

(四)笔试

1.笔试人员确定。按照面试成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数1:3的比例，如有几名考生面试成绩相同，则确定笔试最后一名考生为笔试候选人。达不到招聘比例的，按实际合格人数确定；弃权或取消资格造成的空空缺，按面试成绩递补。

2.笔试方式:网上笔试(将通过短信、微信或邮件通知参加人员)。

3.笔试时间:2022年6月11日10:00-12:30。

4.笔试内容包括:综合应用能力、应用等。

5.笔试结束后，十二师教育局将根据笔试整体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线者，不能进入后续环节。

(5)总分

1.参加笔试人员的考试总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩/2×40%。总分相同的，按照笔试总成绩从高到低的顺序确定名次。

2.总分低于60分者，不进入下一环节。

3.笔试成绩、总成绩及进入体检人员名单，报考人员可于2022年6月23日登录十二师政务网及“十二师教育”微信微信官方账号查询。

(6)体检

1.按照总成绩从高到低的顺序，职位人选比例为1:1。参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)的通知》、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号，公务员局网站)等规定组织实施体检。体检是对吸毒人员进行调查和检查的需要。吸毒人员一经确诊，一律不予录用。

2.受疫情影响，中高风险地区考生可在签订诚信承诺书的前提下，委托体检，约定到岗后进行复查。如有不诚信行为，取消应聘资格。

3.未按时参加体检或体检不合格者不予录用，体检具体时间、地点另行通知。

(7)补充资金

考察环节前，如有考生放弃本次招聘考试，后续考生将根据情况进行递补。体检考生只递补一次。考生在后续环节不予递补。

(8)调查

体检合格的考生进入考察环节。查阅总分合格考生的档案。考察期间，经审查不符合招聘条件的，取消进入下一环节的资格。

(9)宣传

十二师教育局根据拟招聘职位数、面试成绩、笔试成绩、总成绩、体检结果、考察情况确定拟聘用人员，并在十二师政务网、十二师教育微信官方账号进行为期7天的公示。

(10)培训

拟聘用人员由教育行政部门统一组织，未参加特岗教师岗前培训者不予聘用。具体培训时间和地点另行通知。

(11)就业

按照“定团场、定学校、定岗位”的原则，与拟聘用人员(首次聘用人员)签订《大学生聘用协议》和《兵团农村义务教育阶段学校教师特岗计划教师聘用协议》。非首次聘用人员提交解除聘用合同证明后，与兵团农村义务教育阶段学校教师特岗计划教师签订聘用协议。签订聘用合同时，应约定12个月的试用期。

动词 （verb的缩写）招聘待遇

兵团招聘特岗教师的优惠政策严格按照国家和兵团有关要求执行，特岗教师与公办学校教师享受同等条件、同等待遇。按时足额发放工资，按时按标准缴纳社会保险和住房公积金，定期组织符合条件的特岗教师申报职称。任期届满后，经考核合格后予以任用。

不及物动词招聘相关事宜

1.申请人必须按时参加规定的考试活动。逾期未参加者，视为自动放弃。

2.本次招聘公告确定的时间和方式如因特殊情况发生变化，将另行通知。发布通知或安排的官方网站为十二师政务网和“十二师教育”微信微信官方账号。申请人应对因核对其他渠道的错误信息而造成的错误负责。

3.本招聘公告所附相关材料与公告具有同等效力。请仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的一切后果，由报名者自行承担。对违反招聘纪律的应聘人员，按有关规定处理，触犯法律的，移交司法机关依法处理。

4.申请人对他们在注册时填写的信息负责。报名者应遵守报名时本人签署的诚信承诺书，报名时如实填写并上传个人信息。如所填信息与报考人员所持证明材料不一致，将视为失信行为，资格审查不合格及由此产生的其他后果由报考人员自行承担。

5.考生资格审查贯穿招聘全过程。在招聘过程中的任何一个环节，如有虚假信息、条件不合格、弄虚作假等影响聘用的情形，将取消所有应聘人员资格。

6.本次招聘考试不收费。

7.本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构开展考试辅导培训。请提高警惕，不要上当受骗。

8.本招聘公告由十二师教育局负责解释。

政策咨询电话:0991-3712662

" " "作业表

单位同意申领该证。

“承诺书”

“登记表”

资格审查提交资料的内容和清单