六险一金指的是哪六险？
01
六项保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和大病保险。
六险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的统称。在五险一金的基础上增加一种商业保险，即重疾保险，是一种补充医疗保险。
六险一金比五险一金更全面。但需要注意的是，重疾保险正在普及，尚未纳入法律条文。
所以企业按照法律要求一般都有五险一金，而六险一金并不流行。
1.养老保险
劳动者达到法定退休年龄后，从政府和社会获得一定经济补偿、物质帮助和服务的一种社会保险制度，是六险一金中最重要的一项。
2.工伤保险
工伤保险也叫职业伤害保险。
劳动者在工作过程中因工作原因受到意外伤害，或者因接触粉尘、辐射、有毒物质和其他职业危害而患职业病的，国家和社会将对受伤、致残、死亡人员提供必要的物质帮助，供养其生前亲属。
3.失业保险
失业保险是国家通过立法强制执行的一项制度，由社会设立一项集中基金，为暂时中断工作的劳动者提供物质帮助。
4.生育保险
生育保险是指生育行为的生理特征。根据法律规定，劳动妇女生育子女，导致劳动者暂时中断工作，失去正常收入来源的，是国家或者社会提供的物质帮助。
5.医疗保险
职工基本医疗保险费用由用人单位和职工共同缴纳。
用人单位的医疗保险缴费率为职工工资总额的7.5%，个人的医疗保险缴费率为个人工资收入的2%。
随着经济的发展，用人单位和职工的缴费比例可以相应调整。
另外，医保缴费比例 因地而异 各地缴纳比例不同。
6.重大疾病保险
大病保险是报销城乡居民因大病发生的高额医疗费用，目的是解决群众反映强烈的问题 因病致贫，因病返贫 问题，让绝大多数人不再因为生病而陷入经济困境。
