重庆育儿假休假条件是什么
重庆的育儿假有哪些条件
11月25日，《重庆市人大常委会关于修改〈重庆市人口与计划生育条例〉的决定》(简称《决定》)经市五届人大常委会第二十九次会议通过，自公布之日起施行。
《决定》明确，对依法生育的职工，产假或者护理假期满后，经单位批准，夫妻一方可以休育儿假至子女年满一周岁，或者夫妻双方在子女年满六周岁前，每年可以休共计五至十天的育儿假。更加灵活和人性化。
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重庆产假
根据国务院《女职工劳动保护特别规定》和重庆市《人口与计划生育条例》，我市符合法律法规生育的女职工，在国家规定的产假(98天)的基础上，再享受30天产假，即我市符合法律法规生育的女职工，再享受128天产假。
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