腾讯实行965工作制是真的吗 字节跳动1075工作制
腾讯实行965工作制是真的吗？11月2日，有媒体报道称，腾讯员工在社交媒体上表示，腾讯正式发文实行965工作制，7点后需要申请加班。发生了什么事？让边肖带你去了解一下，让我们来看看。
腾讯实行965工作制是真的吗？
一、快速浏览
消息称，腾讯将发文实行965工作制:9点上班，6点下班，工作5天。同时，员工7点后需要向公司申请加班，加班时长与领导的绩效考核挂钩。事实上，今年以来，包括Aauto Quicker、vivo在内的互联网公司已经陆续发表声明，宣布取消996、大小周制度。不过，多名腾讯员工表示，目前尚未收到上述通知。
二。字节跳动1075工作系统
11月1日，有网友爆料称，字节跳动将采用10 -7-5工作制，即从早上10点到晚上7点工作，每周工作5天。该网友称，字节跳动工作日7点后需要提交加班申请，至少可以申请0.5小时的加班。
这一说法得到了部分网友的肯定。一位自称字节跳动的员工表示，公司的加班系统确实更新了工作日加班的功能。飞行书还更新了一份中国大陆加班条例的文件。加班有明确规定:工作时间从上午10点到晚上7点。但目前没有官方公告，员工也没有收到邮件。
三。相关内容
此前，BOSS直聘取消周周的政策引起了网友的关注。官方称2021年9月1日起取消 周 不过，周末恢复后， 员工周末加班工资的 仍然正常发放，工资总额不变。
据了解，在BOSS直聘的薪酬结构中， 周末加班费 一部分占一个员工年薪的20%左右。也就是说BOSS取消周数相当于给员工涨工资，或者一年多工资不变休息时间近一个月。
