简历中兴趣爱好怎么写（个人兴趣爱好介绍独特才有趣）
很多人觉得兴趣爱好不重要，但是很多HR会把求职者的兴趣爱好作为招人的参考。好的爱好会加分，一些消极的爱好很可能弄巧成拙，所以爱好不能瞎写。
1.与岗位相关的爱好
雇主在招聘时希望有一个对工作充满热情的人。如果你的兴趣符合你的工作内容，那就太好了，这样你就可以把兴趣转化为动力，长期呆下去。所以，当你自己的工作经历不能给自己增光添彩的时候，写下你的兴趣爱好或许会成为你的突破口。
2.两三个爱好是最好的
兴趣广泛的话，就选两三个吧。如果你表现出太多的兴趣，HR会误认为你疏于工作，把精力花在兴趣爱好上，影响工作。
3.有成绩的爱好优先
在介绍自己的兴趣爱好时，可以加入一些收获。你通过这个爱好得到了什么，又通过那个爱好得到了什么？这样会比直接介绍更有说服力。
比如应聘互联网相关的职位，可以写一些“热爱社会”、“资深段子手”之类的；
公司招聘公关人员，可以突出自己的口才、灵活性和广泛的兴趣爱好，比如热爱桌游等团体面对面策略游戏等。
展示你能代表你个性的兴趣爱好，让HR觉得你的个性适合目标岗位。
很多岗位和兴趣爱好是密切相关的:比如市场岗位需要活泼的、能兴奋起来的人；会计岗位需要做事一丝不苟的人，可以有一些涉及逻辑思维的爱好。美术岗需要审美能力强的人，所以在兴趣爱好上要突出他们的思维活跃度、创造力和独立性。
以下是简历中的一些爱好和令人回味的特点，可供参考:
篮球、足球、排球:团队精神。适用于大多数职位。如果你有这个爱好，可以写进简历。
围棋、象棋:战略意识，应聘市场或高端职位比较适合写这类爱好。
阅读，古典音乐:优雅。文员职位合适。
旅游:适应不同环境和快速学习的能力。特别是一些工作岗位需要经常出差，有这方面爱好的求职者无疑有一定优势，适合销售岗位。
跆拳道:会。适用于管理和营销岗位。
演讲和辩论:沟通能力强，适合营销和销售岗位。
舞蹈:外向，容易沟通。适合公关、营销岗位。
