2、基本素质要求:认同海航企业文化，对海航事业抱有强烈信心诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作、服务意识强有较高的道德修养，遵纪守法。
3、年龄要求:一般乘服人员年龄不超过25周岁。
4、学历要求:一线乘务员至少中专以上学历(含高中)。
5、外形要求:一线女乘务员原则上身高需在163cm-172cm，容貌端庄清秀，有一定的亲和力一线男乘务员原则上身高需在175cm-180cm，五官端正。如有特殊情况，需公司领导审批同意方可引进。
6、身体健康，符合其专业岗位对身体的要求。
7、专业或技能水平经考核合格，并具有独立工作的能力。
8、必须提供真实的应聘材料并提供以下附件:身份证复印件、学历学位证复印件、体检证明、学习成绩复印件，无犯罪记录证明。
(三)、福利待遇
1、用工形式
1.1 实习生
通过校园招聘的未毕业学生，学校及本人与用工单位签订三方实习协议，安排在动车组实习。
1.2 劳务派遣
通过其他形式招聘的一线员工均与本公司签订劳动合同，由本公司向海航派遣。
2、福利待遇
2.1 试用期、实习期
劳务派遣员工试用期为2个月。
实习生考核期为2个月，实习期为半年至一年，参照与其学校签订的实习协议。取得毕业证后，按照其平常工作表现及个人意愿，再与我公司签订劳动合同，作为劳务派遣人员在本公司继续工作。
2.2 试用期、实习期待遇
根据新员工学历及相关工作经验，试用期待遇参照以下标准执行:
2.2.1业务岗位(乘务员)
职位等级底薪销售提成合计
乘务长-35.4元/小时(900元)-
乘务长-24.5元/小时(750元)-
乘务长-13.6元/小时(600元)-
乘务员-35.4元/小时(900元)-
乘务员-24.5元/小时(750元)-
乘务员-13.6元/小时(600元)-
实习乘务长、乘务员、代理乘务长第1、2月实习期待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.8
第3个月至实习结束期间待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.85
代理乘务长代理期间工资待遇=其岗位标准底薪+(各等级提成比例-0.5)
一般来说，高铁乘务员招生要求与空乘专业招生要求类似。在身高体重，五官要求都类似。具体高铁乘务员招生要求如下：1、高铁乘务员招生五官端正、容貌较好、身体匀称、动作协调、身体健康、无犯罪史、性格较好，品德优良，遵纪守法
2、高铁乘务员招生体重标准：(身高的厘米数 -110 )正负 10%
3、高铁乘务员招生身高要求：
初中：女身高要求160cm~175cm男身高要求170-185cm
高中：女身高要求162cm~175cm男身高要求172-185cm
4、牙齿洁白整齐，形象气质佳，矫正视力1.0以上，眼球没有发生变形，无色盲、色弱、斜眼，听力不低于5米
5、面部、颈部、手部无明显疤痕, 肤色好，无久治不愈的皮肤病，如头癣、湿疹、牛皮癣、慢性荨麻疹等
6、口齿清楚、普通话流利、英文发音基本准确
7、无精神病史及癫痫病史，肝功能正常，无肾炎、传染病及各类慢性疾病
8、无明显的“O”型和“X”型腿
9、符合中国民用航空局颁布的CCAR67FS体检标准
希望以上内容能帮助到你，望采纳，谢谢！！！
