ageHa的影响所及，也从店中延伸到店外，除了东京街头可以见到模仿ageHa的舞者装扮，或是穿著店中服务生Roller Skate Girl穿的溜冰鞋的人外。奢华Party的精神也被移植，今年夏天便来过台湾举办。华丽迷离充满的声光效果，沾染魔幻写实气息的场面，超感官刺激的演出，很难不让人心跳随著节奏震动。Tiesto 与Fat Boy Slim也都曾经赞叹过ageHa的Party，是亚洲时尚代表性的夜店表演。如果没参加过ageHa的超奢华电音派对，根本没资格说自己参加过Party
世界上最大的啤酒馆是德国慕尼黑贝耶斯特拉街五号的马尔蒂啤酒馆，它有5500个座位，一天卖4.8万升啤酒，它是1829年开业的，第二次世界大战时烧毁，1955年重建。
我们国内最大的酒吧在上海
哈雷酒吧
江苏北路30号三楼 号称亚洲最大的酒吧，现在已不复当年热闹情景。
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其实没有最HI,只有更HI..哈哈!
祝享受快乐!
苏荷口碑：1、苏荷美女多
2、苏荷的美女可以做老婆
3、苏荷是高档次和安全的酒吧
4、到苏荷可以认识很多成功人士
5、苏荷人气最爆
6、苏荷每天几乎10点钟就没位置了，要去苏荷得提前订位
7、苏荷等位还有免费的水果可以吃，等的时间长还有酒送
8、苏荷的纪念礼品很丰富
9、苏荷洋酒全是真酒，喝了不会上头，不会觉得胸闷，其他场子的洋酒都是假酒
10、苏荷气氛好，不像其他场子像在开会一样
11、苏荷空气好，不像其他场子一进去就想走
12、苏荷来玩的客人素质比较好，很少有那些小仔来消费
13、苏荷很少打架事件，来玩的话很安全
14、苏荷是一个比较健康的酒吧，没有小姐，连K粉也很少看到有吸的
15、苏荷音乐很好，能让客人HI起来
16、苏荷的工作人员很会为客人着想，比如客人在这里丢了东西，基本上都能找回来
17、服务意识好：服务员热情大方，对客人的态度认真有责任心
18、全场的气氛很好：音乐部的人很会感动客人，还有服务员和客户经理的配合很好，场内经常惊喜不断，高潮不断；
19、场内消费客人的素质很好：凡是来贵阳苏荷玩的客人，形象、素质都很好，而且都有消费能力，没有古惑仔的出现，给人一种安全感
20、音乐风格和视觉效果很好，全场的音乐风格都是很前卫的，DJ打碟的节奏的高潮环节拿捏得到位，视频与音乐及歌手的配合感觉都给人一种全新的感受
21、同事与同事之间的感情及工作配合很好，不论公司领导和管理层与下属的关系都相处得很融洽，上级没有摆架子的情况，同事与同事之间的相互配合默契，不会计较谁做得多谁做得少；
22、对员工的管理人性化，公司领导对员工的满意度为重要问题，给员工的福利和待遇都是贵阳夜场最好的
23、场内环境给人的感觉很好，从公司的外围和内部装修及音乐的风格，都是一种高贵而舒适的感受
24、员工与客人的关系处理得很好，员工与客人建立一种朋友关系，从而给客人一种亲切感，让客人对贵阳苏荷产生一种恋恋不完的感觉
25、客人与客人见的认识空间很好，每位来苏荷消费的客人都会在苏荷认识自己理想的朋友，因此他们都会不约而同的一起来到苏荷见见老朋友，认识更多的新朋友
26、领导管理层制度很好，对员工的工作和生活方面细节问题做得很到位，而且处事很公平、公开、公正
27、这里的装修简约、时尚，走进苏荷就有一种莫名的亲切感
28、这里的音乐动感，亲切既有较强的穿透力，来到苏荷就到了一个音乐的殿堂；
29、这里的酒水品质让您放心，苏荷向您做出假一罚十的承诺；
30、这里有一流的服务团队，让你在酒吧也能找到五星酒店的感受；
31、这里小吃有着自己独特的口味，让你在其他地方根本无法找到这种味道；
32、这里的夜晚汇集了全市的所有俊男靓女；
33、苏荷的音乐不错，歌手也经常更换；
34、苏荷酒吧宣传很好；
35、苏荷品牌很大，知名度很广；
36、菲拉气氛不好；品客档次不高、卫生不好，服务态度不好；88小姐太多，美高美歌手不行；外滩一号装修不好，气氛不好，空气不好；
37、员工宿舍设备齐全，有空调，有电视等，拥有专门为员工洗工衣及私人衣物的洗衣房；
38、员工餐很丰富，有鸡鸭鱼肉，而且与客餐分开，绝不用客人所食剩的，都是最新鲜的，所以苏荷的管理制度很好，员工福利待遇好；
39、领导很关心员工，视其为自己的亲人般对待；
40、贵阳苏荷酒吧是个文明的娱乐场所；
41、贵阳苏荷员工人人有目标，并且不断突破目标；
42、苏荷管理制度科学而且人性化；
43、绿色健康酒吧；安全舒适的酒吧；灵魂音乐酒吧；消费得起的酒吧；人气嗨吧；独特的品牌酒吧；优质服务酒吧；不一样的酒吧；
44、贵阳最有实力、最顶尖的酒吧；
45、拾金不昧的娱乐场所；
46、内部管理最好的酒吧；对员工关心满意度最高的酒吧；
47、环境优雅、独特，是别的酒吧想模仿而永远也不及的；
48、是成功人士的天堂，是高档酒吧的象征；
49、苏荷是贵阳人气最爆的酒吧；
50、苏荷是贵阳消费人群最多的酒吧；
51、苏荷的歌手、DJ是整个贵阳最优秀的；
52、苏荷的装修风格是贵阳最前卫的；
53、苏荷员工的精神面貌是最好的，员工素质是最高的；
54、苏荷的未来发展是中国最好的酒吧；
55、苏荷员工的福利是最好的；
54、苏荷开店多，都是在中国的一、二线城市；
55、苏荷的老总很厉害，经理很有精神，很帅气；
56、我们是品牌最好的酒吧；
57、我们的服务是最超前的；
58、我们的装修是最有品位的；
其他店的坏口碑：
1、88好乱啊，刚刚听说捅到人；
2、88古惑仔太多了，直接就是古惑仔的天堂；
3、88好多小姐，丑得要死；
4、杰克丹尼喝得我头超痛；
5、我有天10点多钟去88还以为关门了呢，原来人那么少；
6、88玩着一点意思都没有，音乐单调，超无聊；
7、88的歌手好假哦，好多都在假唱；
8、88的服务员好黑，VIP的单都敢吃；
9、音乐、灯光效果很差；
10、人员素质偏低，小仔很多；
11、在其他场子玩很容易发生打架，感觉不是很安全；
12、在其他场子随时可见一些吸食K粉的人，和聚众赌博的，又不知道该场子的手续是否齐全；
13、服务效率很低，卫生环境很差；
14、老总和经理都不会主动给客人敬酒的，客人觉得来这里玩没有多大的面子；
15、其他场子的消防安全不是很好；
16、卫生条件很差，整场到处是果皮、垃圾；
17、服务意识淡薄，对客人的服务不够重视和关心；
18、治安管理很乱；
19、装修风格太差劲，与慢摇吧的特质背道而驰；
20、内部管理不人性化、混乱、员工心态不正；
21、歌手和表演者的素质和行为低俗；
22、服务员及管理人员给客人的感觉很古板，没有亲切感；
23、音乐风格太低俗，给人一种浮躁的感觉，找不到新鲜感，太枯燥；
24、员工待遇很差，不给员工上训练课，员工活动少；
25、突发事件处理不及时；
26、88没有新歌手，都是那几个老歌手；
27、88装修给人感觉不好；
28、高仿版酒吧、色情酒吧、早期迪高酒吧；
29、设施设备最坏、最差的酒吧；
30、卫生搞不好，厕所又脏又臭；
31、服务不及时，点了酒水半天传不上桌；
32、信誉度很差，回头客很少；
33、酒吧老板无长远意识，售假酒；
34、大多数进场买饮料送酒，整场同样酒，没档次；
35、DJ、歌手是业余的，不专业；
36、美高美进门就是西游记的水帘洞；
37、美高美进去看到保安都快睡着了；
38、菲拉12：00都在擦桌子，员工准备下班了；
39、88进门就是粘脚的；
40、菲拉无带位；
41、88小吃不好吃，大厅太冷太空；
内部接待及票务
一、 内部接待注意事项
1、 接待人员要求：
（1）仪容仪表：干净整洁、大方得体
（2）精神面貌：热情、亲和力强
（3）基本熟悉整个城市路况、消费情况、人文环境、合作商消费情况等
（4）深入了解公司文化及发展方向
（5）有C1以上驾照最佳
2、注意事项：
（1）接到通知后，根据到达时间，提前10分钟到达指定地点，注意：
接待车辆可借用投资商的车或与当地租车公司联系，出发前，先联系被接人员，确定信息
如遇车流高峰期，接待车辆和接待人员必须提前出发以保证在被接人到达前先到达
对不认识的被接人员及重要来宾，必须使用接待牌
（2）根据人数、性别、级别安排入住，如需入住酒店应提前预订好房间
（3）出发前，先联系被接人员，确定信息，并且发送表示欢迎和温馨提示的短信。短信内容包括:欢迎词、当地天气、乘车情况等，如：亲爱的伙伴，您好，我是XX店负责接待的XX，欢迎来到XX（形容词）的XX（城市名），现在XX（城市名）天气为XX，室外温度为XX度，您确定到达时间后请及时与我联系，方便接车，谢谢！祝旅途愉快！）
（4）如有调店人员到达，应提前1天准备好宿舍，将床上用品铺好，卫生打扫干净，并且进行好宿舍水电的检查（热水器是否正常、饮水机有无饮用水，灯泡是否损坏，插座是否正常），对总部出差人员提供日常生活用品（衣架、毛巾、牙刷、牙膏、漱口杯、拖鞋、洗衣粉、小瓶沐浴用品）
二、票务
1、需要收集的票务及常用合作商家电话：机票、火车票、饮水票、物流快递公司、广告公司
2、所有票务预订信息由采购负责收集交行政部统一管理
3、收集电话时同一票务最少要咨询3家公司以上，进行价格、服务质量的对比
4、合作票务公司必须证照齐全，具有生产产品的合法证件或经销证件百度地图
