1、997工作制，网络流行词，是指工作日早9点上班，晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时(或不到)，总计10小时以上,并且一周工作7天的工作制度,也就是说，他们没有周末。
2、引用示例：997工作制反映了劳动力在资本面前的无力，或许应该加强法律监管，反对该种工作制度。
997工作制是指工作日早9点上班，晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时(或不到)。总计10小时以上，并且一周工作7天的工作制度，也就是说他们没有周末。
一位大量法定工作以外时间在加班的直播领域的从业者，告诉21世纪经济报道记者，行业早期仅有数家平台角逐。在2016年这一市场涌入了上百个玩家，与此同时几乎所有的直播平台在产品设计等方面高度一致。
在大量的互联网相关企业当中，依赖技术、专利和产品设计赢得市场的案例少之又少。大量企业需要投入到市场的争抢当中，逐渐形成规模，掌握对于行业的话语权。这也形成了外界长期以来对于国内互联网企业的一项整体评价：即尤为擅长商业模式方面的创新，同时也较为缺乏底层技术能力的创新。这种情况下，加班文化也就一发不可收拾。
工作制正常的好处
能让员工有更多的休息是四天工作制最显而易见的好处，毕竟在采用五天工作制时，员工只有周末才能拥有自己的私人时间，可若是采用四天工作制，那么员工在每周将有三天的休息时间。从而避免员工经常超负荷工作，以此来降低员工对工作的厌恶概率。
由于四天工作制让员工拥有了更多的私人时间，进而能在一定程度上让员工更好地兼顾家庭和工作。这一点其实很好理解，毕竟在休息时间多出一天的情况下，员工能有更好地时间去陪伴自己的家人，以此来帮助员工平衡好家庭和工作的关系。
