招聘的优势和劣势

招聘的优势和劣势,第1张

传统招聘劣势 主要有着几点

1.大量候选人的麻烦

2.遥远的面试和意想不到的麻烦。

3.面试不专业,没有有效反馈。

4.增加面试组织成本。

欢迎分享,转载请注明来源:聚客百科

原文地址: https://juke.outofmemory.cn/life/902570.html

()
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫 支付宝扫一扫 支付宝扫一扫
上一篇 2022-07-26
下一篇 2022-07-26

发表评论

登录后才能评论

评论列表(0条)

保存