什么是升职天花板

我对这句话的理解是:上级领导为了安抚不能继续升职的下属的挫败感而发明的一种毒鸡汤。

这个社会对中下层劳动者真的很残酷，让他们为上层付出了彻底的努力，他们觉得自己做的还不够，还欠着上层几代人的人情债。前阵子马云鼓吹996工作制是正常现象，好像你不在996工作，你就是个失败者。真的很可怕。因为中下层工人没有或者很少有选择，不能说你35岁就下岗了，然后就没有收入养家了，所以大家只能被上层支配，吊儿郎当，叫你往东走，你不敢往西走。于是，各种饼和汤都出来告诉你，虽然你现在赚的少，做的多，但是你为自己积累了能力和经验。你说的没错，但是我积累能力和经验是为了什么？不能多赚点吗？然后告诉你，工作晋升有天花板，价值创造无止境，所以呢？我创造的价值在哪里？你不还给我任何东西吗？拜托，每个人都要吃饭，要生活，要养父母。我能用空 gas解决这些问题吗？如果可以，那么天花板从一开始就卡在地板上也没关系，没人会在意。

这句话，不要理解，你创造了价值，就应该得到回报。不管回报是否相等，至少我得到了回报。我觉得这是不可改变的真理！谢谢你