领导向你要你上一家公司的保密资料，但你签了保密协议，怎么办？

千万不要提供。

你这样做的最终结果是双方都不会开心。

既然和前公司签了保密协议，就必须遵守。保密协议不仅规定了保密的内容，还规定了违反协议的后果。

世界上没有不透风的墙。你以为你把机密信息透露给新公司前公司不会知道吗？不对。当你透露的信息损害了前公司的利益，就会被人知道，你就会受到惩罚！

前公司最直接的方式就是通过法律维护自己的权益。"好事不出门，坏事传千里。"另外，现在网络信息发达，你做的“坏事”会在行业内持续发酵。你对未来的职业生涯有什么打算？会有公司愿意雇佣一个不守信用的人吗？

现在的公司不会给你更多的机会，因为你不值得。你觉得无所谓吗？我有一家新公司。我给他们提供重要信息，新公司肯定会感谢我重用我。

如果你这样想，那就大错特错了。新公司不但不会重用你，反而会看不起你。

你今天背叛了以前的公司，有一天也可能背叛现在的公司。你把前公司的机密资料交出去，就失去了现在公司的信任，领导以后也不会把新公司的重要工作交给你。

其实领导说话了。如何拒绝才是你要考虑的。即使领导要求提供信息，你也要懂得拒绝领导的“无理”要求。

领导说，小李，你给我一份上个公司的资料，我们公司可以参考一下。

你可以只说:不好意思，领导，我不能提供这个信息，因为我和上一家公司签了保密协议。

领导继续说，我只是参考一下。另外，你不说，我也不说。谁知道是你提供的？

你可以从一个角度升级这件事:既然签了协议，就要遵守。我是个老实人，领导，请不要再为难我了。真的没办法。真的很抱歉。

你都这样说了，领导又不傻，能理解你话里的意思。如果领导继续给你东西，你就为难了。

总结:作为专业人士，你应该知道什么是保密信息，什么是保密协议。千万不要被判到老公司，因为你的新公司可能会成为下一个老公司，新公司的领导不会信任被判到老公司的你。