一、总结的基本要求
总结必须有对情况的概述和描述，有些简单，有些更详细。
成绩与不足:这是总结的中心。总结的目的是肯定成绩，找出不足。取得了哪些成就，在哪些方面，是如何取得的；有多少缺点，在哪些方面，在什么性质。
经验和教训:一旦你做了一件事，总会有经验和教训。为了以后工作的方便，有必要对以往工作的经验教训进行分析、研究、总结和浓缩，并上升到理论层面进行认识。根据今后的任务和要求，吸取前期的经验教训，明确努力方向，提出改进措施。
二、总结的基本格式
开头:概况和总体评价；提纲，总结全文。
主题:分析成绩的不足，总结经验教训。
End:分析问题，明确方向。
签名，签名和日期。
月度工作总结报告模型:
俗话说，磨刀不误砍柴工。即使在今天的社会工作中，它也深刻地指导和提示着我们。在进取工作的基础上，首先要找到正确的思想方向，即要有明确的意识和积极的工作态度，才能付诸于艰苦的工作实践。事半功倍，取得好的效果。回顾过去一个月的工作，我扪心自问，坦诚总结。很多方面还存在不足。因此，更要加强自己的工作思想，端正意识，及时改进工作方法和技巧。10月份是我从事这份工作的第二个月，明显的工作内容和第一个月有了明显的不同。第一个月的工作是发邮件找客户，重点是销售。现在这个月，我调到了技术部。说实话，我对技术部的这份工作不太了解，只是觉得如果公司有什么需要我的地方，我会尽力做好。自从做了这份工作，我发现做这份工作不仅需要认真仔细的态度，还需要良好的身体素质。因为这是一份需要长时间面对电脑工作的工作，我个人觉得对我的身体素质是一个很大的考验。最近在浙江省收集中小学的工作中，几百页的资料需要在短时间内完成，对我的健康来说真的是吃不消。关于工作环境的分析，我一直觉得这是一家工作氛围很好的公司。员工之间没有那么多勾心斗角，大家相处得也挺融洽，整体感觉很好。总而言之，这个月你得到的任何东西，对自己来说都是一笔不错的财富，以后无论做什么，都是一段美好的回忆。同时也希望自己和大家能在一个环境中成长和更新自己。
