1、企业发展事业群（CDG）：作为公司新业务孵化和专业支撑平台，负责包括金融、支付、广告等重要领域的拓展，同时为公司各大业务提供战略、投资与公关市场等专业支持。
2、互动娱乐事业群（IEG）：负责公司互动娱乐业务的运营与发展，打造游戏、文学、动漫、影视等在内的多元化、高品质的互动娱乐内容产品，助力公司在全球互动娱乐领域取得领先地位。
3、技术工程事业群（TEG）：负责为公司内部及各事业群提供技术及运营平台支撑，为用户提供全线产品的客户服务，并负责研发管理和数据中心的建设与运营。
4、微信事业群（WXG）：负责微信基础平台、微信开放平台，以及微信支付拓展、O2O等微信延伸业务的发展，并包括邮箱、企业微信等产品开发和运营。
5、云与智慧产业事业群（CSIG）：整合腾讯云、互联网+、智慧零售、教育、医疗、安全和LBS等行业解决方案。
6、平台与内容事业群（PCG）：将对原社交网络事业群（SNG）、原移动互联网事业群（MIG）、原网络媒体事业群（OMG）中，与社交平台、流量平台、数字内容、核心技术等高度关联且具有高融合性的板块，进行拆分和重组。
参考资料来源：百度百科-腾讯
腾讯bg指的是事业群，全称BusinessGroup。
腾讯的组织架构是整个公司划分为若干个事业群，俗称BG（BusinessGroup），而在事业群下面还有无数的事业部，俗称BD（BusinessDivision）。
腾讯做过一次比较大的组织架构调整，新六大事业群包括：企业发展事业群（CDG）、互动娱乐事业群（IEG）、技术工程事业群（IEG）、微信事业群（WXG）、云与智慧产业事业群（CSIG）、平台与内容事业群（PCG）。
腾讯事业群的类型
1、企业发展事业群：作为公司新业务孵化和新业态探索的平台，负责推动包括基础支付、金融应用内的金融科技业务、广告营销服务等重要领域的发展和创新。
2、互动娱乐事业群：负责公司游戏、电竞等互动娱乐业务的研发、运营与发展。
3、技术工程事业群：负责为公司及各事业群提供技术及运营平台支持，负责研发管理和数据中心的建设与运营，并为用户提供全线产品和客户服务。
4、微信事业群：负责微信生态体系的搭建和运营，依托微信基础产品，以及微信公众平台、小程序、微信支付、企业微信、微信搜索等开放平台。
5、云与智慧产业事业群：负责推进公司云与产业互联网战略，依托云、AI等技术创新，打造智慧产业升级方案。
6、平台与内容事业群：负责公司互朕网平台和内容文化生态融合发展，整合社交平台，和应宝、浏览器等流量平台。
你好，腾讯的主要业务由增值服务、网络广告、金融科技及企业服务、其他四部分组成。
作为国内互联网行业头部企业，鹅厂在创收上是绝不含糊的。一季度财报显示，腾讯一季度增值业务收入增加16%至724亿元，员工月薪平均为76万。
1、鹅厂堪称“印钞机”，都是哪赚的？
腾讯的营收构架，由增值服务、网络广告、金融科技及企业服务、其他四部分组成。增值业务包括游戏和社交网络两部分，每一款软件都是鹅厂的一个项目。
游戏业务收入增长17%至436亿元，主要是由于王者荣耀、PUBG MOBILE等游戏的收入增长。社交网络，包括微信、QQ等项目，一季度收入增长15%至288亿元。
从财报上来看，鹅厂的增值业务在整体收入占比中达到了535%，可见增值服务是鹅厂的惯用手段。
另外，一季度财报也显示了鹅厂员工的总体薪酬情况。目前鹅厂有89228名员工，比起前几年员工数量都是稳定增长的（2020年3月31日时共64238名），一季度鹅厂的总酬金成本为20401亿元。
大致测算，鹅厂人均月薪大致等于762万元（去年同期腾讯人均月薪为786万元）。
需要说明一下，腾讯多名高管年薪以亿计，所以月薪到人均会有失真实性。根据某招聘平台的数据，腾讯员工月薪中位数在4万元左右，这要比人均76万元月薪大大减低不少。
但即便鹅厂员工月薪中位数在4万元左右，在国内各行业中依旧属于高收入水准。
可以看到，在月薪过万人数占比最高的上海，也仅占3509%，平均薪酬为11468元，中位数为6378元。南京作为江苏省会，薪资状况并不算好，工资中位数仅4620元，月薪过万人数占比仅1937%。
2、腾讯员工薪资待遇
在名企招聘中，不论是提前批还是内推，几乎只有技术岗，而日常的社招，也是技术岗偏多。BAT大厂的究竟需要哪类人才？
实际上在互联网头部企业，技术线员工占比一般都在60%以上，如腾讯技术线员工占比为68%。如今高校计算机院的学生毕业后，很多都做了软件开发工程师，比如app的开发，后台程序应用的开发，智能机器人的研发等等。
在鹅厂，员工的薪资都能达到76万？事实上互联网行业中产品线收入大概是技术线的80%，运营线收入大约是技术线的65%。对于鹅厂技术线员工来说，月薪中位数在4万元左右是比较具有代表性的。
虽然腾讯内部不同事业线之间存在不小的薪资、股票差距，但薪资结构是相同的12+1+1= 14薪。从实际 offer 看通常能拿到 16-20薪，其中不乏 18 薪的团队（14薪也就是指14个月的薪水）。加上根据部门盈利来发的年终奖（一般是3个月），以技术线中位数4万月薪来看，年薪75万并不算少。
因此很多人在互联网企业中做着与原来专业完全不对口的运营岗，为了月薪过万选择在0基础的情况下转行做工程师，希望可以到互联网名企就职。但阻止付诸行动的，大都因为同一个原因：学编程很难！
学编程真的难吗？难，都在两方面：系统学习和实操训练。编程本身很简单，但自学时，无人答疑，让学习变得好像难了起来。其次，技术是通过不断锤炼而成的。
现在是网络大数据时代，无论是网易云音乐、腾讯视频、淘宝京东，它们的个性化推荐都是基于大数据、云计算才得以实现的。像大数据开发工程师这样的岗位需求是非常大的，三年以上开发经验的人，已经是互联网名企争相聘用的人才了。不得不说不仅是当下，未来大数据、云计算工程师依旧会是红利职业。
希望我的回答对你有所帮助！
你好，腾讯作为国内互联网行业大厂，拥有六大事业群，待遇是非常不错的。但不同事业部及岗位，薪资待遇也有所不同，下面以腾讯视频为例。
1、都是腾讯会员，网友：四舍五入“我=刘亦菲”
拾光盛典上被问到和腾讯什么关系，刘亦菲说我是会员，不仅体现了高情商，更是表现了鹅厂产品全民级的热度。不少网友表示刘亦菲=腾讯会员，我=腾讯会员 所以：我=刘亦菲。
作为全民级的互联网大厂，鹅厂赚了大家多少钱？
腾讯的主要业务由增值服务、网络广告、金融科技及企业服务、其他四部分组成。
作为国内互联网行业头部企业，鹅厂在创收上是绝不含糊的。一季度财报显示，腾讯一季度增值业务收入增加16%至724亿元，员工月薪平均为76万。
腾讯视频会员便属于腾讯的一项增值服务，隶属于腾讯平台与内容事业群PCG。腾讯 PCG 在集团组织架构变革后，第一次在BG（事业群）下设立由腾讯视频与微视共同组成的BU。
腾讯视频在长视频领域具备领先地位，但仍需寻找更良性的商业模式，且用户时长正受到短视频和中视频的挤压；微视作为腾讯的主力短视频 APP，近年来的尝试取得了突破，走上了差异化的道路。
腾讯目前的多个事业群拥有各自不尽相同的成长路径。
微信事业群（WXG）与互动娱乐事业群（IEG）分别依托于微信与游戏，因此在组织架构上相对独立和简单；云与智慧产品事业群（CSIG）的前身，是面向企业服务的产品，比如腾讯云、智慧零售等。
业务整合的目的是聚集鹅厂最多年轻用户的地方，探索更多可以抓住年轻人的新机会。
2、腾讯员工的高薪有多高
总体来说，腾讯依然是一台赚钱机器，堪比四大行。
一季度财报显示，腾讯视频付费会员用户125亿，超了爱奇艺2000万。员工数89万人，月平均工资76万。
所以，每个月充腾讯视频vip和QQ音乐vip的钱，甚至养活了鹅厂员工们。腾讯薪资结构：一般是12+1+1= 14薪。
腾讯标准薪资是14薪，但是通常能拿到 16-20薪，实际从 offer 看不乏 18 薪的团队。年终奖看部门盈利情况，一般是 3个月。
腾讯内部不同事业线之间存在不小的薪资、股票差距，腾讯的游戏团队薪资、年终奖一般都比较高，而腾讯云的股票份额则要高于游戏团队。
但总体来说，鹅厂技术线员工依然是薪资最高的群体，毕竟掌握着产品的生产维护工作。因此可以看到互联网行业中，算法岗等职位薪资水平比运营岗要高出近40%。
鹅厂员工一年具体可以拿到多少酬劳？根据职级有一个大致范围。
腾讯取消了原有的 6 级 18 等（11-63 级）的职级体系设计，改为了 14 级 (4-17 级)。虽然改动后职称更合理，但许多人仍习惯使用原职级体系说法。
例如原T3级别，T3-3 级别的薪资比 T3-1 级别要高出 30-60W/年，且 3-1 级别几乎没有股票，区别还是挺大的。在调整后，差距就比较合理些。
鹅厂什么样的员工拿着年薪75万的薪资？来看腾讯视频的社会招聘。鹅厂给3-5年经验的大数据开发工程师开到了高达5万的月薪，在其他大厂的招聘中30k-60k的大数据开发工程师，也只要1-3年工作经验。综合下来，这样的待遇在鹅厂年薪75万并不少见。
希望我的回答对你有所帮助！
腾讯业务范围有：
1、社交：
QQ：QQ是腾讯公司推出的一款横跨PC和移动互联网时代的即时通信平台。
微信：2011年上线，微信，用一种纯粹的创新理念，为数以亿计用户的生活带来改变。
QQ空间：QQ空间是一个包容网民各种关系链的社交大平台，满足用户展示、交流和娱乐的需求，致力于为中国互联网打造开放平台，
腾讯微博：腾讯微博是基于社交网络建立的社会化媒体平台，兼具“媒体”与“社交网络”属性。
2、金融
财付通：财付通是腾讯公司于2005年9月正式推出专业在线支付平台，致力于为互联网用户和企业提供安全、便捷、专业的在线支付服务。
微信支付：微信支付是集成在微信客户端的支付功能，用户可以通过手机完成快速的支付流程。
QQ钱包：QQ钱包是一个支持银行卡绑卡支付、Q币支付、NFC公交卡充值的移动支付产品，为数亿手机QQ用户提供安全便利的支付体验。
腾讯理财通：腾讯理财通作为腾讯官方理财平台，秉承一切以用户价值为依归，以开放连接理念，携手金融机构如银行、保险、基金、券商、信托等公司，针对不同风险等级的理财需求，为用户定制固定收益、股票、债券等资产类别的金融产品。
3、娱乐
腾讯游戏：腾讯游戏成立于2003年，是全球领先的游戏开发和运营机构，也是国内最大的网络游戏社区。
腾讯影业：腾讯影业是腾讯的全资子公司，于2015年9月17日宣布成立。腾讯影业秉持不孤立做**的理念，致力于打造“年轻、独特、高品质、连接”的影视作品。
腾讯动漫：腾讯动漫是中国最具规模的正版网络动漫平台，于2012年3月21日正式推出。 腾讯动漫拥有22000多部海量精品、独家正版的动漫作品。
4、资讯
腾讯网：作为中国领先的中文门户网站，腾讯网通过强大的实时新闻和全面深入的资讯服务，为中国数以亿计互联网用户提供富有创意的网上新生活。
腾讯新闻客户端：一款丰富、及时的新闻应用，本着精炼、轻便的目标，为用户提供高效、优质的阅读体验。
5、工具
QQ浏览器：QQ浏览器支持不同终端用户快捷上网，手机浏览器自主研发的X5内核在速度、流量节省、稳定性上业内领先，功能全面，满足用户不同需求。
腾讯手机管家：腾讯手机管家是由腾讯出品的一款覆盖三大智能平台的手机安全与管理软件，目前按月使用用户数排名市场第一。
腾讯地图：中国专注于数字地图内容、导航和位置服务解决方案提供商，日均定位达350亿次。
参考资料来源：百度百科-腾讯
腾讯teg是腾讯技术工程事业群（简称TEG），TEG一直在腾讯内部承担着底层技术的重任，默默为公司提供全方位的运营解决方案和服务支持，为公司沉淀了大量技术储备。
作为运营着亚洲最大网络、服务器集群和数据中心的部门，TEG搭建的腾讯基础网络在全球36个全球骨干网节点, 在各大洲核心节点之间形成口字形双环架构，在国内以4大核心节点为中心，星型组网辐射华北、华北、华南、华西各个片区。
在这张网上，腾讯TEG支持着腾讯自己的业务，也通过腾讯云赋能各行各业，成为业内领先的基础架构云运营平台、云数据处理平台、互联网海量应用支撑平台，为亿级用户提供云计费服务和安全保障。
腾讯teg的具体应用：
腾讯的很多技术，都是来源于TEG不断修炼内功，对内提供技术能力和各种服务，然后逐渐把技术能力打磨成产品对外输出。
比如在安全层面，“腾讯安全大禹DDoS防护”这个明星产品，就应用了TEG自主研发的宙斯盾系统。2018年，大禹DDoS为游戏、视频直播、金融支付和政务等行业抵御高达123Tbps国内最大流量攻击。TEG安全平台部基于腾讯海量业务的十余年防护技术积累的技术，平均每年为腾讯自研业务防御数十万次DDoS攻击。
比如在应用层，腾讯里约（Tencent RIO）是TEG旗下的企业基础架构团队基于腾讯十多年的信息化实践，提炼出的一套中间件产品和与之配套的建设规范。
以上内容参考 浙江新闻-TEG是个什么样的部门？揭秘腾讯的“神盾局”
第一，腾讯是一家有道德的良心公司。
第二，ieg是腾讯内整体待遇最好的bg。
第三，个人四年在这里成长很快，很感激腾讯。
下面只说所感：
1在中国做游戏，只推荐两个地方，腾讯ieg和网易。腾讯的务实和网易的情怀，都可以滋养你。
2腾讯经过15年的发展，由小到大，由穷到壕，企业仓廪足而知礼节，有钱就开始思考未来，公司对员工对伙伴对玩家，我认为都称得上良心，说到就会做到，承诺的就会兑现，这也是我们老板常说的一句话，出来做生意，还是要诚实。
3腾讯整体待遇在这个向下的经济大环境下，算得上极好的起步和增长。我大学同学毕业后大部分在顶尖的金融企业工作，四年过去，和他们对比后，仍然是小赢家。
而ieg在腾讯内的整体水平领先，最近wxg的待遇有赶上来的趋势。说下转岗去其他bg同学的观察：ieg在员工培训，职级成长，组织扁平和活力上也是最优的，毕竟游戏行业仍然在快速淘汰和快速成长，如果你坐的住，喜欢游戏，思路和规划清晰，聪明且有责任心，那仍然可以在这里获取大量的物质财富。
4四年，换过一次部门，换的原因是神仙打架，小鬼遭殃。但不否认腾讯所有我认识的基层领导都拥有很强的责任心和业务能力。新人来这里，如果可以迅速筛选出值得学习的导师，那么肯定会受益。
有人说做游戏很辛苦，但是在现在的中国，大量的行业比游戏辛苦还没有结果，对比下来游戏仍然是一个可以长期发展和沉淀的行业。
5腾讯很大，不想在ieg做了可以在公司内找到无数岗位，想尝试的东西有很多路可以选，所以来了看了再说，而且升P3之后外面企业如果想挖你，都是要60万+的年薪起挖，我关系最好的朋友被挖走，别人给了85万。
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